Fünf Fehler, die Unternehmen bei der Azubi-Suche machen
Die Marketing- und Recruiting-Expertin Felicia Ullrich erfragt jährlich in ihrer Studie „Azubi-Recruiting-Trends“, welche Benefits Jugendliche bei der Ausbildungsplatzwahl überzeugen. Dabei werden auch Fehler sichtbar, die Unternehmen typischerweise bei der Azubi-Ansprache machen. Hier die Top Five aus ihrer aktuellen Erhebung.