Aktuelles Fachkräftesicherung

Der Fachkräftemangel stellt viele Unternehmen vor große Herausforderungen. Wir unterstützen Sie mit praxisnahen Lösungen und individueller Beratung, um rechtzeitig passende Maßnahmen zu ergreifen. Informieren Sie sich jetzt!

Die EU hat den vorübergehenden Schutz für Geflüchtete aus der Ukraine bis zum 4. März 2027 verlängert. Aufenthaltstitel gelten weiterhin automatisch – dennoch sollten Geflüchtete frühzeitig prüfen, ob ein Wechsel in einen anderen Aufenthaltstitel sinnvoll ist.

Um dem Fachkräftemangel in der Tourismusbranche entgegenzuwirken, bietet der Deutsche Volkshochschul-Verband einen kostenfreien Online-Deutschkurs speziell für Mitarbeitende in Hotellerie und Gastronomie an.

Der anhaltende Mangel an qualifizierten Arbeitskräften bremst das Wachstum der Unternehmen in Ostbayern weiterhin aus. Das zeigen die Zahlen des aktuellen Arbeitsmarktradar Bayern der bayerischen IHKs, die heute veröffentlicht wurden.

Bevor Unternehmen eine Fachkraft aus einem Drittstaat einstellen, müssen sie deren Aufenthaltsstatus genau prüfen – und auch dokumentieren! Sonst drohen rechtliche Konsequenzen.

Viele Unternehmen beschäftigen geflüchtete Ukrainer – doch wie sieht ihre Aufenthaltsperspektive aus? Prüfen Sie rechtzeitig, welche Möglichkeiten es gibt, aus dem Schutzaufenthalt nach §24 AufenthG in einen Fachkrafttitel zu wechseln, um den Aufenthalt Ihrer ukrainischen Mitarbeitenden langfristig zu sichern.

Unternehmen Berufsanerkennung hat einen neuen Info-Flyer herausgegeben, der erläutert, was Arbeitgeber über die Chancenkarte wissen müssen.

Das Goethe Institut und Netzwerk Unternehmen integrieren Flüchtlinge (NUiF) haben eine Checkliste zur Zusammenarbeit mit Vermittlungsagenturen für die Rekrutierung von Azubis aus Drittstaaten erstellt.

Seit dem 2. Februar 2025 sind Unternehmen verpflichtet, ihre Mitarbeitenden im Umgang mit KI zu schulen – besonders im HR-Bereich gelten strenge Vorgaben.

Letzte Woche ist das bayerische Portal für Fachkräfte aus dem Ausland sowie Unternehmen, die Fachkräfte aus dem Ausland rekrutieren wollen, "Make it in Bavaria", an den Start gegangen.

Auf dem Portal „Make it in Germany“ gibt es neue Broschüren für Arbeitgeber, die Fachkräfte aus dem Ausland rekrutieren möchten.

Am 1. Januar 2025 ist das Auslandportal des Auswärtigen Amtes gestartet, über das nun weltweit Visumanträge für die Einreise nach Deutschland für die Arbeits- oder Ausbildungsaufnahme, zu Studienzwecken oder zur Familienzusammenführung gestellt werden können.

Aufgrund der schwachen konjunkturellen Situation wurde ab 1.1.2025 für aktuell von Kurzarbeit betroffene Betriebe die Bezugsdauer verlängert.

Haben Sie Interesse, ausländische Fachkräfte bei ihrem Weg auf den deutschen Arbeitsmarkt zu unterstützen?