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IHK-Unternehmensservice Fachkräftesicherung

Nutzen Sie unsere Services für erfolgreiches Finden, Halten und Qualifizieren von Fachkräften. Unser Angebot rund um die Fachkräftesicherung umfasst eine persönliche Beratung – gerne auch bei Ihnen im Unternehmen – sowie die Möglichkeit, sich in Netzwerken, Arbeitskreisen und Veranstaltungen mit anderen Unternehmen auszutauschen. Darüber hinaus können Sie unser umfangreiches Portal zur Fachkräftesicherung nutzen und unseren Newsletter (Fachkräfte, Personalpolitik und Arbeitsmarkt) abonnieren.

Tools, Analysen und Daten

  • Das Fachkräftepotenzial schrumpft und altert (Nr. 685136)
    Das schrumpfende und alternde Arbeitskräftepotenzial stellt Gesellschaft, Wirtschaft und Politik vor Herausforderungen. Hier finden Sie Zahlen und Fakten zu den Auswirkungen des demografischen Wandels in Baden-Württemberg und Deutschland.
  • IHK-Fachkräftemonitor BW (Nr. 6747354)
    Der IHK-Fachkräftemonitor Baden-Württemberg zeigt zukünftige Entwicklungen am Arbeitsmarkt detailliert nach Branchen, Berufen und IHK-Regionen. Er beantwortet Fragen zu möglichen Fachkräfteengpässen und Wertschöpfungsverlusten.
  • IHK-Konjunkturboard BW (Link: https://konjunkturboard-bw.de/)
    Das Konjunkturboard zeigt die Ergebnisse der IHK-Umfragen zur aktuellen Wirtschaftslage, zu Risiken für die wirtschaftliche Entwicklung sowie Geschäftserwartungen und -plänen. Es enthält auch Daten zu den Beschäftigungserwartungen der Betriebe.
  • Strukturbericht Region Stuttgart 2025 (Link: https://www.region-stuttgart.org/fileadmin/Verband_Region_Stuttgart/Wirtschaft/Strukturbericht/Strukturbericht_2025_Region-Stuttgart.pdf)
    Der Strukturbericht 2025 von Verband Region Stuttgart, Handwerkskammer, IG Metall und IHK untersucht die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt, die Wirtschafts- und Innovationskraft der Region sowie die Zukunft der Energie- und Verkehrsinfrastruktur.
  • DIHK-Fachkräftereport 2024/2025 (Link: https://www.dihk.de/resource/blob/127242/6ffb666cfa53e926e07b3cf91d5d021f/fachkraefte-dihk-report-fachkraeftesicherung-2024-2025-data.pdf)
    Trotz wirtschaftlicher Stagnation können mehr als 40 Prozent der Betriebe hierzulande offene Stellen zumindest teilweise nicht besetzen. In wichtigen Zukunftsbranchen ist die Personalnot besonders groß. Das ergibt der Fachkräftereport der DIHK.
  • Fachkräfteengpassanalyse der BA (Link: https://statistik.arbeitsagentur.de/SiteGlobals/Forms/Suche/Einzelheftsuche_Formular.html?topic_f=fachkraefte-engpassanalyse)
    Die Fachkräfteengpassanalyse wird jährlich durch die BA durchgeführt. Sie stellt dar, in welchen Berufen die Besetzung von gemeldeten Stellen aufgrund von Fachkräfteengpässen relativ schwer fällt.