IHK-Fachkraft für Personalwesen (Osnabrück)

In ca. 120 Unterrichtsstunden vermittelt dieser Lehrgang das nötige Know-How für eine Tätigkeit im Personalwesen oder auch als Vorbereitung auf einen Lehrgang "Geprüfte/-r Personalfachkaufmann/-frau". Der Kurs zeigt die Aufgaben und Möglichkeiten moderner Personalarbeit einschließlich der rechtlichen Rahmenbedingungen auf. Von der Personalgewinnung über die Personalführung bis hin zur Entlassung können Sie die notwendigen Tätigkeiten in der Sachbearbeitung ausführen.

Modul I: Recht in der Personalarbeit (40 Unterrichtsstunden)

• Rechtliche Grundlagen
• Grundbegriffe des Arbeitsrechts
• Das Arbeitsverhältnis
• Betriebsverfassungsrecht

Modul II: Lohn- und Gehalt (40 Unterrichtsstunden)

• Grundzüge der Sozialversicherung
• Betriebliche Sozialpolitik
• Personalaufwendungen und -entgelte
• Lohn- und Gehaltsabrechnungen

Modul III: Grundlagen Personalarbeit (40 Unterrichtsstunden)

• Personalpolitik und -planung
• Personalbeschaffung
• Personalführung
• Personalentwicklung

Die Module sind auch einzeln buchbar. Falls Sie ein oder zwei einzelne Module buchen möchten, geben Sie bitte im Nachrichtenfeld an, welche(s) Modul(e) Sie buchen möchten. Die Kosten für ein einzelnes Modul betragen 350,00 € - das Entgelt wird zu Modulbeginn in Rechnung gestellt.

Allgemeine Eckdaten:

Umfang:        
ca. 120 Unterrichtsstunden

Dauer:           
ca. 8 Monate

Zeiten:           
I.d.R. mittwochs von 18:00 - 21:15 Uhr und samstags von 08:00 - 13:00 Uhr. Kein Unterricht in den niedersächsischen Schulferien.

Ort:
Osnabrück

Zahlungsmodalitäten:
Das Lehrgangsentgelt kann als Gesamtzahlung zu Beginn des Lehrgang in Rechnung gestellt werden oder in zwei Raten á 525,00 €. Bei einer Ratenzahlung wird die erste Rate zu Lehrgangsbeginn erhoben. Die 2. Rate folgt vier Monate nach Lehrgangsbeginn.