Stark durch die Krise
Die wirtschaftliche Lage bleibt schwierig. Das verunsichert nicht nur Unternehmen, sondern auch Jugendliche. Denn es geht um ihre berufliche Zukunft. Die Regionale Ausbildungskonferenz sendet ein gemeinsames Signal: Trotz Krise ist Ausbildung wichtiger denn je.
Viele Jugendliche spüren, dass die Situation in den Unternehmen angespannt ist. Manche fragen sich, ob eine duale Ausbildung derzeit der richtige Weg ist. Die Antwort der Konferenzteilnehmer ist eindeutig: Ja! „Wer sich heute für eine Ausbildung entscheidet, hat morgen die besten Karten – persönlich wie beruflich“, betont Matthias Wulfert, stellvertretender Hauptgeschäftsführer der Niederrheinischen IHK und Vorsitzender der Regionalen Ausbildungskonferenz.
Eine Ausbildung bietet Stabilität, Praxis und exzellente Karrierechancen. Dazu kommt: Der Einstieg war selten so leicht wie heute. Ob als Tischler, Pflegefachmann oder Kaufmann im E-Commerce: Für nahezu jeden Berufswunsch gibt es passende Angebote. Orientierung bietet zudem die Berufsberatung der Arbeitsagenturen. Und Praktika öffnen Türen in den Beruf.
„Unsere Region bietet viele Chancen – für Talente und für Betriebe. Das wollen wir mit unserem regionalen Handlungsplan deutlich machen“, so Wulfert.
Handlungsplan: Orientierung geben - Chancen nutzen
In ihrem Handlungsplan setzen die Partner der Ausbildungskonferenz weiterhin auf Unterstützungsangebote. So werben sie dafür, dass Betriebe Jugendliche früh kontaktieren. Das gelingt durch Matching-Angebote oder Bewerbungstrainings. Auch die Berufsorientierung an Schulen spielt eine wichtige Rolle. Im Fokus stehen für die Konsenspartner auch förderbedürftige Jugendliche. Das Ziel: Vielfalt fördern und jungen Menschen Wege aufzeigen – vom Handwerk bis zur IT.
Offene Ausbildungsstellen im Netz
Die in der Region aktuell noch unbesetzten Ausbildungsplätze sind auf folgenden Internetseiten veröffentlicht:
Jobcenter Kreis Kleve www.meinjob-kreis-kleve.de
Handwerkskammer Düsseldorf www.hwk-duesseldorf.de
Niederrheinischen IHK www.ausbildung.nrw
Betriebe, die Auszubildende suchen, sollten den Agenturen für Arbeit Duisburg und Wesel sowie dem Jobcenter Kreis Kleve per E-Mail die offenen Stellen melden:
Agentur für Arbeit Wesel (mit den Kreisen Kleve und Wesel sowie dem Jobcenter Kreis Wesel im Rahmen des gemeinsamen Arbeitgeberservices): wesel.arbeitgeber@arbeitsagetur.de
Auch auf den Internetseiten der Handwerkskammer und der Niederrheinischen IHK können offene Lehrstellen hinterlegt werden.