IHK Lahn-Dill startet neues Format

„Consulting-Hour“ klärt Fragen rund um die Duale Ausbildung

Wie gewinne ich das Interesse junger Leute für eine Ausbildung bei uns? Gibt es finanzielle Förderung von Land oder Bund? Was macht „gute Qualität“ in der Berufsausbildung wirklich aus? Und wer hilft uns, wenn es einmal nicht rund läuft in der Ausbildung?
Mit diesen Fragen wenden sich Ausbilder, Personalleiter und HR-Verantwortliche regelmäßig an die Ausbildungsberatung der IHK Lahn-Dill. Bislang haben die Fachkräfte- und Ausbildungsberater darauf in persönlichen Gesprächsterminen, am Telefon, bei Betriebsbesuchen, in Ausbilderarbeitskreisen oder in den regionalen Runden „Wirtschaft trifft Schule“ geantwortet. Jetzt gibt es ein neues Format: die „IHK-Consulting-Hour“.
In dieser digitalen Sprechstunde soll einmal pro Monat ein wichtiges Ausbildungsthema in 60 Minuten kompakt auf den Punkt gebracht werden – mit fachlichem Input zu Beginn und anschließender Möglichkeit zum Austausch unter allen Beteiligten.
Wer dabei sein möchte, meldet sich über das Online-Formular und erhält dann die Zugangsdaten für die gewünschten Teams-Veranstaltungen.


  • 23.01.2024: Digitalisierung in der Ausbildung - Digitale Lehrwerkstatt, und KI (Nr. 5667284)
    Digitalisierung in der Ausbildung - Digitale Lehrwerkstatt, und KI“ heißt unser Thema am 23. Januar 2024, um 14:00 Uhr. Dabei geht es vorrangig um die Fragen, was junge Menschen, die ganz selbstverständlich mit digitalen Endgeräten groß geworden sind und im Durchschnitt mehr als 10.000 Stunden Online-Spiele und Apps genutzt haben, von ihren Ausbildungsbetrieben erwarten? Was sollte man in der Ausbildung digitalisieren? Wo sind die Grenzen? Welche Tools erleichtern die Ausbildung und spornen die junge Generation an?
  • 27.02.2024: Fachkräftegewinnung durch Qualifizierung eigener MitarbeiterInnen für die "Externenprüfung" (Nr. 5672694)
    Am 27. Februar 2024, um 14:00 Uhr geht es um das Thema „Fachkräftegewinnung durch Qualifizierung eigener Mitarbeiter für die Externenprüfung‘“: Nicht nur Auszubildende können an der Abschlussprüfung in anerkannten Ausbildungsberufen teilnehmen, sondern auch Personen ohne Ausbildung können aufgrund vorangegangener beruflicher Tätigkeit in einer Externenprüfung den Berufsabschluss nachholen. Die „Consulting Hour“ informiert über die Voraussetzungen, Förderpotentiale und Möglichkeiten der Prüfungsvorbereitung.
  • 21.03.2024: Schulkooperationen zur Azubi-Gewinnung (Nr. 5672790)
    Am 21. März 2024 geht es um „Schulkooperationen zur Azubi-Gewinnung“: Hunderte junger Menschen besuchen im Umkreis Ihres Unternehmens täglich eine allgemeinbildende Schule. Wie können Sie potentielle Auszubildende schon während der Schulzeit für Ihr Unternehmen begeistern? Wie Sie die Jugendlichen ansprechen, erklären wir in der digitalen Sprechstunde um 14:00 Uhr.
  • 25.04.2024: Fachkräfte und Azubis aus dem Ausland gewinnen (Nr. 5672814)
    Gewinnen Sie hochmotivierte und zuverlässige Auszubildende, fördern Sie kulturelle Vielfalt, geben Sie jungen Menschen aus anderen Ländern eine Chance und gewinnen Sie so Fachkräfte für morgen. Mehr dazu in unserer Online-Beratung am 25. April 2024 um 14:00 Uhr.
  • 23.05.2024: Einführung neuer Ausbilder und Ausbilderinnen sowie von Ausbildungsbeauftragten (Nr. 5672836)
    Ein Coach für alle Fälle! Welche Aufgaben übernimmt ein Ausbilder oder eine Ausbilderin im Unternehmen? Was ist ein "Ausbildungsbeauftragter"? Welche Voraussetzungen benötigt man, um als Ausbilder/Ausbilderin eingesetzt zu werden? Erfahren Sie mehr dazu in unserer Online-Beratung am 23. Mai 2024 um 14:00 Uhr.
  • 20.06.2024: "Onboarding" von Auszubildenden (Nr. 5672868)
    Mit „Onboarding“ bezeichnet man die Einführung neuer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ins Unternehmen. In dieser digitalen Sprechstunde möchten wir Ihnen hilfreiche Tipps mitgeben, wie man den Einstieg insbesondere für Auszubildende gut gestalten kann. Besuchen Sie unsere Online-Beratung am 20. Juni 2024 um 14:00 Uhr.
  • 19.09.2024: (Psychische) Gesundheit in der Ausbildung (Nr. 5672908)
    Jeder Fünfte unter 18 Jahren in Deutschland leidet innerhalb eines Jahres unter einer psychischen Erkrankung oder Störung. Aber nur jeder 20. wird psychotherapeutisch behandelt. Was bedeuten diese Zahlen für die ausbildenden Betriebe? Seit der Einführung der Standardberufsbildposition "Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit" sind Ausbildungsbetriebe noch mehr als zuvor verpflichtet, ihre Nachwuchskräfte über psychische Gefährdungen am Ausbildungsplatz aufzuklären und im Rahmen der Fürsorgepflicht beratend zur Seite zu stehen. Mehr zum Thema erfahren Sie in unserer Online-Beratung am 19. September 2024 um 14:00 Uhr.
  • 22.10.2024: Förderung von Auszubildenden und Bindung ans Unternehmen (Nr. 5672918)
    Auszubildende fordern und fördern: Ein positives Zusammenspiel, um gute Fachkräfte zu gewinnen! Wie kann ich einerseits leistungsschwache Azubis fördern und andererseits auch für leistungsstarke Azubis Perspektiven bieten? Mehr dazu erfahren Sie in unserer Online-Beratung am 22. Oktober 2024 um 14:00 Uhr.
  • 21.11.2024: Mobiles Ausbilden (Nr. 5672940)
    Grundsätzlich sollen Ausbildungsinhalte bei Anwesenheit des Ausbilders im Betrieb vermittelt werden. Während der Corona-Pandemie haben Betriebe und Auszubildende jedoch zum Teil große Ausbildungsabschnitte notgedrungen auch im Homeoffice oder mobil absolviert. Die Erfahrungen sind
    nach ersten Einschätzungen überwiegend positiv: Mobiles Lernen in der Ausbildung hat sich damit als pädagogisches, methodisches und didaktisches Teilelement bewährt und die Auszubildenden konnten erfolgreich ausgebildet werden. Wir erläutern die Empfehlungen des Hauptausschusses des Bundesinstitutes für Berufsbildung zu diesem Thema und wie diese sinnvoll in die Berufsausbildung integriert werden können in unserer Online-Beratung am 21. November 2024 um 14:00 Uhr.
  • 12.12.2024: Bewerbergewinnung aus den Vollzeitschulformen  (Nr. 5672952)
    Geeignete Bewerber passgenau in ein Ausbildungsverhältnis zu vermitteln - dies ist der Ansatz den berufliche Vollzeitschulformen seit vielen Jahren erfolgreich bestreiten. Eine enge Verzahnung von Schulen, Schulsozialarbeitern, Betrieben, der Arbeitsagentur und den Kammern ist hierfür unabdingbar. Besuchen Sie unsere Online-Beratung zu dem Thema am 12. Dezember 2024 um 14:00 Uhr.