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Fortsetzung folgt
Die Unternehmensnachfolge zählt zu den größten Herausforderungen für den deutschen Mittelstand: Laut DIHK-Report Unternehmensnachfolge wollen so viele Unternehmerinnen und Unternehmer wie nie zuvor ihren Betrieb übergeben – gleichzeitig fehlt immer häufiger eine passende Nachfolge. Für zahlreiche Betriebe wird die Übergabe damit zur Überlebensfrage. Im Rahmen der bundesweiten IHK-Aktionswoche Unternehmensnachfolge bietet auch die IHK Heilbronn-Franken Veranstaltungen und Webinare zu dem Thema an.
Herr Stadler, warum steht das Thema Unternehmensnachfolge aktuell so stark im Fokus?
Die Unternehmensnachfolge zählt derzeit zu den größten Herausforderungen für den Mittelstand. Immer mehr Inhaberinnen und Inhaber möchten ihren Betrieb übergeben, gleichzeitig fehlt häufig eine passende Nachfolge. Allein in der Region Heilbronn-Franken stehen in den kommenden Jahren täglich ein bis zwei Übernahmen an. Bundesweit zeigt sich eine wachsende Lücke zwischen übergabebereiten Unternehmen und Interessierten, teilweise überlegen Betriebe sogar eine Schließung, wenn keine Lösung gefunden wird. Deshalb ist es entscheidend, frühzeitig für das Thema zu sensibilisieren und konkrete Unterstützungsangebote zu machen.
Was bietet die Aktionswoche „Fortsetzung folgt“ den Unternehmen konkret?
Im Rahmen der Aktionswoche vom 15. bis 19. Juni bündeln die IHKs ihre Angebote und informieren umfassend rund um die Unternehmensnachfolge. Ein Schwerpunkt liegt auf der Webinarreihe in Kooperation mit der Unternehmenswerkstatt Deutschland. Dort werden zentrale Themen wie Nachfolgeplanung, externe Nachfolge, Rollenklärung sowie rechtliche, steuerliche und finanzielle Aspekte praxisnah vermittelt. Ergänzend gibt es regionale Veranstaltungen, die Austausch und persönliche Beratung ermöglichen. In Kooperation mit den Wirtschaftsjunioren laden wir alle Nachfolgeinteressierten zu WJ Nexxt „Vom Lebenswerk zur Zukunft: Unternehmensnachfolge“ am Dienstag, 16. Juni, in die IHK Heilbronn-Franken ein.
Warum lohnt es sich, sich frühzeitig mit der Nachfolge zu beschäftigen?
Eine erfolgreiche Übergabe braucht Zeit und eine strukturierte Vorbereitung. Wer früh beginnt, kann Herausforderungen besser steuern und passende Lösungen entwickeln. Dazu gehören neben wirtschaftlichen und rechtlichen Fragen auch persönliche Aspekte wie Kommunikation und Rollenverteilung im Übergabeprozess. Die Aktionswoche soll Unternehmen dazu motivieren, sich rechtzeitig mit ihrer Nachfolge auseinanderzusetzen und die vorhandenen Unterstützungsangebote aktiv zu nutzen.
Weitere Informationen finden Sie hier:
Kontakt
Claudia Lösler
Referentin Wirtschaftskommunikation
