Pressemitteilung vom 18.09.2026
Personalkongress Koblenz diskutiert die Zukunft von Arbeit, Lernen und Führung
Künstliche Intelligenz verändert die Arbeitswelt in rasantem Tempo. Doch welche Rolle spielen künftig Führungskräfte, Personalverantwortliche und Mitarbeitende in Unternehmen? Dieser Frage widmet sich der Personalkongress Koblenz am 5. November 2026.
Nach der erfolgreichen Premiere laden die IHK Koblenz und die IHK-Akademie Koblenz erneut zum Austausch über die Zukunft von Arbeit, Lernen und Organisation ein. Unter dem Motto „Powered by AI. Guided by HR.“ stehen dabei nicht die technischen Möglichkeiten der Künstlichen Intelligenz im Mittelpunkt, sondern die Auswirkungen auf Menschen, Kompetenzen und Unternehmen.
„KI kann Prozesse beschleunigen. Gute Entscheidungen nimmt sie uns nicht ab. Deshalb braucht es gerade jetzt Personalverantwortliche, die Orientierung geben und Wandel gestalten“, sagt Susanne Szczesny-Oßing, Präsidentin der IHK Koblenz.
Zu den Höhepunkten des Kongresses zählt die Keynote von Prof. Dr. Jutta Rump, einer der renommiertesten Expertinnen für Arbeitsmarkt-, Personal- und Zukunftsthemen in Deutschland. Die Direktorin des Instituts für Beschäftigung und Employability (IBE) wird aufzeigen, welche Kompetenzen Menschen und Unternehmen benötigen, um langfristig erfolgreich und beschäftigungsfähig zu bleiben. Ergänzt wird das Programm durch praxisnahe Workshops, innovative Austauschformate sowie eine kontrovers angelegte Talkrunde unter dem Titel „Macht KI HR wichtiger – oder überflüssiger?“. Dabei treffen unterschiedliche Perspektiven aus Wirtschaft, Wissenschaft und Praxis aufeinander.
„Die Arbeitswelt verändert sich schneller als viele Unternehmen ihre Strukturen anpassen können. Umso wichtiger ist der Austausch darüber, wie Lernen, Führung und Organisation künftig gestaltet werden können. Dafür wollen wir beim Personalkongress Impulse geben“, sagt Susanne Ditzer, Referentin der IHK Koblenz und Organisatorin des Kongresses.