Personalwesen

Kompakt und umfassend befassen Sie sich mit den zentralen Themen des Arbeitsrechts. Anhand von Praxisbeispielen diskutieren Sie die normative Gesetzeslage und erhalten Einblick in die aktuelle Rechtssprechung.

Kompakt und umfassen befassen Sie sich mit den relevanten Themen des Arbeitsrecht bezüglich der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Anhand von Praxisbeispielen diskutieren Sie die normative Gesetzeslage und erhalten Einblick in die aktuelle Rechtssprechung. Das Tagesseminar richtet sich nach den Fragestellungen, wie sie von Arbeitgeberseite bestimmend sind.

Das Führungsnachwuchskräfte Training richtet sich an Führungsnachwuchskräfte verschiedener Funktionsbereiche, die am Anfang ihrer Karriere als Führungskraft stehen oder sich einen systematischen und praxisnahen Überblick über die Kernthemen der Führungstätigkeit erarbeiten möchten. Das Seminar wird mindestens 2 mal jährlich von der IHK Berlin angeboten.

Zentrale Unternehmensbereiche, Sekretariate und Sachbearbeitung übernehmen zunehmend auch personalbezogene (Teil-)Aufgaben. Dabei werden effiziente personalwirtschaftliche Grundkenntnisse und Serviceleistungen für die Geschäftsführungs- und Personalbereiche gefordert. Das Konzept dieses Grundlagenlehrgangs basiert auf einem praxisnahen, modernen und kundenorientierten Verständnis von Personalarbeit. Im Mittelpunkt steht die operative Personalarbeit als Dienstleistungsfunktion für Mitarbeiter/innen und Geschäftsführung. Der berufsbegleitende Zertifikatslehrgang "Personalassistent (IHK)" wird zweimal jährlich angeboten.

Berufsbegleitender Vorbereitungslehrgang zur IHK-Prüfung zur/m "Geprüften Personalfachkauffrau/-mann" : Als Funktionsspezialisten sind Geprüfte Personalfachkaufleute wichtige Berater und Dienstleister für die Mitarbeiter und die Geschäftsführung. Durch ihre administrativen, operativen und strategischen Aufgaben haben sie eine zentrale Bedeutung für den Unternehmenserfolg. Sie müssen vernetzt denken und handeln können und ihr Fachwissen täglich in der Personalpraxis unter Beweis stellen. Die Weiterbildung bietet erfahrenen Praktikern die Chance, in Führungspositionen aufzusteigen. In den Unternehmen werden sie häufig als Personalreferenten und Personalleiter eingesetzt. Dieser Prüfungslehrgang wird einmal jährlich bei der IHK Berlin angeboten.