Warnung vor Phishing-Mails: Aktuell kursieren nach Erkenntnissen der IHK-Organisation mehrere Ansätze, den Unternehmen Daten zu entlocken. Beachten Sie hierzu bitte auch die Informationen der DIHK.
Nr. 1791
Arbeits- und Sozialrecht

Entgelt, Arbeitszeit und Urlaub

Entgelt, Arbeitszeit und Urlaub

Ein Tarifvertrag regelt Rechte und Pflichten der Tarifvertragsparteien. Dies sind Gewerkschaften und Arbeitgeber bzw. Zusammenschlüsse von Gewerkschaften und Arbeitgebervereinigungen (Spitzenorganisationen). Die gesetzliche Grundlage hierfür bildet das Tarifvertragsgesetz

Entgelt, Arbeitszeit und Urlaub

Die Entgeltzahlung ist die Hauptleistungspflicht des Arbeitsgebers und stellt die Gegenleistung zur Arbeitspflicht des Arbeitsnehmers.

Entgelt, Arbeitszeit und Urlaub

Seit dem 1. Januar 2015 gilt in Deutschland ein allgemeiner gesetzlicher Mindestlohn. Er beträgt ab 1. Januar 2026 mindestens 13,90 Euro brutto je Zeitstunde und ab dem 1. Januar 2027 mindestens 14,60 Euro brutto je Zeitstunde. Die Rechtsgrundlage ist das Mindestlohngesetz (MiLoG).

Entgelt, Arbeitszeit und Urlaub
Entgelt, Arbeitszeit und Urlaub

Als Kurzarbeit wird die vorübergehende Herabsetzung der betriebsüblichen regelmäßigen Arbeitszeit unter entsprechender Minderung des Arbeitsentgelts bezeichnet. Durch die Einführung der Kurzarbeit können in wirtschaftlichen Krisen Personalkosten vorübergehend gesenkt werden, um sonst möglicherweise erforderliche Kündigungen zu vermeiden.

Entgelt, Arbeitszeit und Urlaub

Wann kann der Arbeitgeber Mehrarbeit oder Überstunden anordnen? Welche Vergütungsregeln gelten?

Entgelt, Arbeitszeit und Urlaub

Wieviel Urlaub steht einem Arbeitnehmer zu? Unter welchen Voraussetzungen kann der Urlaubsantrag vom Arbeitgeber abgelehnt werden? Wann muss Urlaub ausbezahlt werden? Was ist sonst zu beachten?

Sebastian Dorn
Recht und Fair Play
Geschäftsbereichsleiter