Wirtschaft und Handel
Unternehmensnachfolge sichern
In den kommenden Jahren stehen zahlreiche Unternehmensübergaben an. Viele Betriebe finden keine Nachfolge – mit Folgen für Beschäftigung und regionale Versorgung. Politik muss steuerliche, rechtliche und finanzielle Hürden abbauen und Nachfolge als Gründungsform stärken.
SITUATION
Viele Unternehmen in der Region Lahn-Dill stehen vor einem Generationswechsel. Zahlreiche mittelständische Betriebe haben Schwierigkeiten, geeignete Nachfolger zu finden, da interne Lösungen durch Familienmitglieder immer seltener werden und externe Käufer oft fehlen. Gleichzeitig sind viele Unternehmer nicht ausreichend auf die Übergabe vorbereitet, was zur Schließung wirtschaftlich gesunder Betriebe führen kann.
AUFGABEN
Die IHK Lahn-Dill setzt sich dafür ein, dass Unternehmensnachfolgen frühzeitig geplant, strukturiert umgesetzt und besser begleitet werden. Ziel ist es, Nachfolgeprozesse zu erleichtern, die Sensibilisierung für dieses Thema zu erhöhen und potenzielle Nachfolger gezielt mit abgabewilligen Unternehmern zusammenzubringen.
MASSNAHMEN
- Unternehmer frühzeitig für das Thema sensibilisieren: Spezielle Informationsveranstaltungen und Workshops für Betriebsinhaber.
- Nachfolgebörsen stärken: Plattformen wie „nexxt-change“ intensiver nutzen und regionale Netzwerke zur Vermittlung von Nachfolgern ausbauen.
- Steuerliche und bürokratische Hürden abbauen: Vereinfachung von Übergabeprozessen und Reduzierung steuerlicher Belastungen für Übergeber und Übernehmer.
- Externe Nachfolger fördern: Bessere Finanzierungsmöglichkeiten für Übernehmer bereitstellen und Programme für Management-Buy-Ins (MBI) ausbauen.
- Nachfolge als Gründungsalternative etablieren: Junge Unternehmer gezielt auf Unternehmensübernahmen vorbereiten, um bestehende Betriebe zu erhalten.
ERGEBNISSE
Durch eine bessere Planung und gezielte Unterstützung gelingt es, mehr Unternehmen in der Region erfolgreich an die nächste Generation zu übergeben. Dies sichert Arbeitsplätze, Wertschöpfung und die wirtschaftliche Stabilität der Region.
Die Wirtschaft fragt
Welche Maßnahmen kann die Politik ergreifen, um die steuerlichen und bürokratischen Herausforderungen bei Unternehmensnachfolgen zu reduzieren und mehr Übernehmer für mittelständische Betriebe zu gewinnen.
Welche Maßnahmen kann die Politik ergreifen, um die steuerlichen und bürokratischen Herausforderungen bei Unternehmensnachfolgen zu reduzieren und mehr Übernehmer für mittelständische Betriebe zu gewinnen.
Erfolgreiche Unternehmensnachfolgen sichern lokale Arbeitsplätze und Wertschöpfung. Durch die Zusammenarbeit von Politik, IHK und Netzwerkpartnern bringen wir Übergeber und Nachfolger rechtzeitig zusammen.