Einblick in die Maßnahmen und Aktivitäten

Nachhaltigkeit in der IHK Koblenz

Nachhaltigkeit ist ein zentraler Faktor für die zukünftige Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen und für eine stabile wirtschaftliche Entwicklung in unserer Region. Als Industrie- und Handelskammer Koblenz übernehmen wir Verantwortung – sowohl als Interessenvertretung der regionalen Wirtschaft als auch als Organisation, die mit gutem Beispiel vorangeht.
Aus diesem Grund integrieren wir Nachhaltigkeitsaspekte systematisch in unsere internen Abläufe sowie in unsere Dienstleistungen für die Mitgliedsunternehmen. Ziel ist es, die Umweltauswirkungen unserer eigenen Tätigkeit kontinuierlich zu reduzieren und gleichzeitig Unternehmen in der Region bei der Umsetzung nachhaltiger, effizienter und zukunftsorientierter Geschäftsmodelle zu unterstützen.

Welche Maßnahmen werden bereits umgesetzt?

Maßnahme
Ökonomisch
Ökologisch
Sozial
Angebote für Mitarbeitende
Einführung mobiler Arbeitsmodelle
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(Kostenreduktion)
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(CO₂-Reduktion)
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(Work-Life-Balance)
Jobticket
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(Förderung ÖPNV)
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(Mitarbeiter Benefit)
Angebot eines Jobrads
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(CO₂-Reduktion)
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(Gesundheit, Motivation)
Nutzung einer Tank-Card (inkl. Stromnutzung)
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(Steuerliche Vorteile)
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(Elektromobilität)
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(Mitarbeiter Benefit)
Kostenlose Getränke über Wasser- und Heißgetränkespender
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(Vermeidung Einwegplastik)
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(Gesundheit)
Betriebliches Gesundheitsmanagement
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(weniger Krankheitsausfälle)
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(Gesundheit, Prävention)
Zertifizierung als familienfreundlicher Arbeitgeber
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(Arbeitgeberattraktivität)
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(Vereinbarkeit Familie und Beruf)
Digitalisierung
Elektronisches Bewerbungsmanagement
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(Effizienz, Kostenersparnis)
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(Papiervermeidung)
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(schnellere Prozesse)
Zeitbuchungs-App
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(Prozessoptimierung)
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(weniger Papier)
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(Transparenz)
Verkleinerte Druckerlandschaft
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(geringere Betriebskosten)
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(weniger Toner und Energie)
Infrastruktur / Erreichbarkeit
Hybride Poolfahrzeuge / E-Fahrzeuge
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(langfristige Kostenersparnis)
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(geringerer CO₂-Fußabdruck)
IHK-Regionalgeschäftsstellen (RGS)
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(weniger Reisekosten)
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(geringerer CO₂-Fußabdruck)
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(Kundennähe)
Dienstreisen mit ÖPNV
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(geringerer CO₂-Fußabdruck)
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(Flexibilität)
Webinare statt Präsenzveranstaltungen
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(Kostenersparnis)
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(keine Anfahrt, kein Catering)
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(leichter Zugang)
Veranstaltungsmanagement
Milchkannen statt Einzelportionen
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(geringere Einkaufskosten)
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(Abfallvermeidung)
Optimierte Catering-Bestellmengen
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(weniger Lebensmittelabfälle)
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(Abfallvermeidung)
Weniger Fleischgerichte
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(geringerer CO₂-Fußabdruck)
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(bewusste Ernährung)
Gläser an Wasserspendern

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(Abfallvermeidung)
✅ (Nachhaltigkeitsbewusstsein)
Tassen an Kaffeeautomaten

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(Reduktion Einwegbecher)
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(Mitarbeiterzufriedenheit)
Kostenloser Kaffee aus Automaten
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(weniger Abfallkosten)
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(weniger Reste)
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(Mitarbeiterzufriedenheit)
Ressourceneffizienz
Bewegungsmelder
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(Kostenersparnis)
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(Energieeinsparung)
Umstellung auf LED-Beleuchtung
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(Kostenersparnis)
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(Energieeinsparung)
Pelletheizung statt Gas
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(stabile Energiekosten)
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(erneuerbare Energie)
Laptops statt PCs
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(geringerer Stromverbrauch)
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(Energieeinsparung)
Leitfaden „Nachhaltigkeit im Büro“
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(geringerer Stromverbrauch)
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(Abfallvermeidung)

Erstellung des CO₂-Fußabdrucks
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(Transparenz und Steuerung)
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(Bewusstseinsbildung)
Gruppenrichtlinie zur Reduktion von Standby-Strom
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(Kostenersparnis)
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(Energieeinsparung)
Aufstellung eines Bienenhotels
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(Förderung der Biodiversität)
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(Mitarbeiterzufriedenheit)
Pflanzung von Bäumen auf dem Firmengelände
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(CO₂-Bindung, Mikroklima)
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(Mitarbeiterzufriedenheit)

Woran arbeiten wir aktuell?

Nachhaltigkeit ist für uns kein einzelnes Projekt, sondern ein Weg, den wir Schritt für Schritt gehen. Aktuell setzen wir bewusst Ziele um, die ökologische Verantwortung, effiziente Ressourcennutzung und langfristige Wirkung miteinander verbinden.
  • Etablierung einer nachhaltigen und ressourcenschonenden Beschaffung.
  • Reduzierung von Lebensmittelverschwendung.
  • Zisterne zur Nutzung von Regenwasser, um die Außenanlage zu bewässern.
  • Kontinuierliche Verbesserung der Energieeffizienz zur Sicherstellung eines ressourcenschonenden Energieeinsatzes.
  • Effizienzsteigerung durch Digitalisierung und optimierte Prozesse.
  • Stärkung der internen Kompetenzen im Bereich Nachhaltigkeit sowie Erhöhung des Bewusstseins und der aktiven Beteiligung der Mitarbeitenden.
  • Erneut Blühende Vielfalt direkt vor Ort.
  • Installation einer Photovoltaikanlage zur Erzeugung erneuerbarer Energie

Kontinuierliche Weiterentwicklung

Nachhaltigkeit verstehen wir als einen dynamischen Lern- und Entwicklungsprozess. Unsere Maßnahmen werden regelmäßig überprüft, bewertet und weiterentwickelt, um neue Erkenntnisse, technologische Fortschritte und veränderte Rahmenbedingungen gezielt zu berücksichtigen.
Gleichzeitig blicken wir nach vorn: Wir identifizieren kontinuierlich neue Handlungsfelder, setzen Impulse für nachhaltige Lösungen und entwickeln unsere Angebote weiter. So begleiten wir nicht nur unseren eigenen Transformationsprozess, sondern unterstützen auch Unternehmen dabei, die Chancen der nachhaltigen Entwicklung aktiv zu nutzen und zukunftsfähig zu gestalten.
Parallel dazu bauen wir unser Informations-, Veranstaltungs- und Beratungsangebot kontinuierlich aus, um Unternehmen dabei zu unterstützen, die Herausforderungen und Chancen der nachhaltigen Transformation erfolgreich zu gestalten.