Unternehmensnachfolge IHK

Das Live-Online-Training „Unternehmensnachfolge IHK“ vermittelt Ihnen das betriebswirtschaftliche, rechtliche und strategische Know-how, um eine erfolgreiche Unternehmensübergabe zu gestalten.

Bitte melden Sie sich frühzeitig zum Kurs an. Die Teilnehmerzahl ist begrenzt, damit Rückfragen und Diskussionen möglich sind und Themen gemeinsam erarbeitet werden können.

Zielgruppe

Dieser Kurs wendet sich an Unternehmer, Geschäftsführer und Inhaber, die sich mit der Thematik der Unternehmensnachfolge auseinandersetzen.

Lehrgangsinhalte

1. Einführung in die Unternehmensnachfolge: Perspektiven von Unternehmern und Nachfolgern

Bedeutung der Unternehmensnachfolge aus beiden Blickwinkeln: Motivation, Erwartungen und Herausforderungen für Nachfolger und Unternehmer
Überblick über Nachfolgemodelle: familieninterne Nachfolge, externe Übernahme, Management-Buy-in/Buy-out – Chancen und Risiken für Nachfolger und Unternehmer

2. Rechtliche Rahmenbedingungen aus Sicht von Nachfolgern und Unternehmern

Gesellschaftsrechtliche Aspekte: Vertragsgestaltung aus Sicht des Nachfolgers und Unternehmers, Risiken und Absicherungen
Arbeitsrechtliche Fragestellungen: Übergangsregelungen, Mitarbeiterintegration und deren rechtliche Folgen für Nachfolger
Vertragsverhandlungen: Schwerpunkte und Taktiken für Nachfolger bei der Übernahme
Erbrechtliche Aspekte: gesetzliche und gewillkürte Erbfolge, Zusammenhang zwischen Erbrecht und Gesellschaftsrecht

3. Steuerliche Aspekte der Nachfolge

Steuerliche Gestaltungsmöglichkeiten: Wie Nachfolger steuerliche Fallstricke vermeiden können und was Unternehmer beachten müssen
Unternehmensbewertung: Verständnis der Bewertungsmethoden und deren Auswirkungen auf Kaufpreisverhandlungen aus Nachfolgerperspektive
Steuerliche Optimierung: Möglichkeiten zur Reduzierung der Steuerlast für Nachfolger und Unternehmer

4. Finanzierung der Unternehmensnachfolge

Finanzierungsstrategien: geeignete Finanzierungsmodelle für Nachfolger und die Rolle von Investoren
Finanzplanung: Liquiditätsplanung und Absicherung für Nachfolger
Verhandlung mit Banken und Investoren: Anforderungen und Erfolgsfaktoren für Nachfolger

5. Strategische Planung und Umsetzung der Nachfolge aus Nachfolger- und Unternehmersicht

Nachfolgeplanung: Entwicklung einer Nachfolgestrategie, die sowohl den Bedürfnissen von Nachfolger als auch Unternehmer gerecht wird
Change Management: Gestaltung eines reibungslosen Übergangs und Integrationsmaßnahmen aus Sicht des Nachfolgers
Unternehmensstrategie und Zukunftsplanung: Anpassung der Unternehmensstrategie durch den Nachfolger

6. Psychologische und zwischenmenschliche Aspekte

Konfliktmanagement und Kommunikation: typische Konflikte zwischen Nachfolgern und Unternehmern mit Fokus auf Lösungen
Rollenverständnis: Erwartungsmanagement und klare Rollenverteilung zwischen Nachfolgern und Unternehmern
Familieninterne Herausforderungen: Umgang mit emotionalen Spannungen und der Verteilung von Verantwortlichkeiten im Familienunternehmen

7. Praxisbeispiele und Best Practices: Lernen aus realen Erfahrungen

Analyse erfolgreicher Übernahmen aus Nachfolger- und Unternehmersicht
Erfahrungsberichte von Nachfolgern: Herausforderungen und Erfolgsfaktoren
Gruppenarbeit: Entwicklung eines Nachfolgeplans aus der Sicht des Nachfolgers für ein fiktives Unternehmen

8. Abschlussprojekt: Entwicklung eines individuellen Nachfolgeplans

Projektarbeit: Erstellung eines Nachfolgekonzepts aus Sicht eines Nachfolgers für das eigene Unternehmen oder einen realen Fall
Präsentation und Feedback: Diskussion der Konzepte und spezifische Empfehlungen für Nachfolger
Abschlussgespräch: Reflexion der Kursinhalte und persönliche Handlungsempfehlungen für Nachfolger und Unternehmer

Lehrgangsvoraussetzungen

Für die Zulassung zum IHK-Zertifikatstest in Form einer Projektarbeit werden weder ein bestimmter Bildungsabschluss noch eine entsprechende Berufserfahrung vorausgesetzt.

Voraussetzung für den Erwerb des IHK-Zertifikats ist eine Anwesenheit von mindestens 80 Prozent im Unterricht sowie das Bestehen des Lehrgangstests.

Abschluss

Der Kurs schließt mit einem Abschlusstest in Form einer Projektarbeit ab. Die Projektarbeit erfolgt in Eigenregie durch die Teilnehmer und wird vom Dozenten tutoriell unterstützt. Zum Abschluss der Projektarbeit findet ein individuelles Fachgespräch als Online-Konferenz mit dem Trainer statt.

Zur individuellen Identifikation und für das Fachgespräch beziehungsweise die Kurspräsentation wird vom Teilnehmer eine Webcam oder ein Smartphone mit Kamera benötigt.

Das IHK-Zertifikat ist nicht mit einem öffentlich-rechtlichen Zeugnis gleichzusetzen und bietet keine Personenzertifizierung.

Technische Voraussetzungen

PC, Apple Mac oder Tablet (ab sieben Zoll)
Microsoft Windows 7 oder neuer
macOS X 10.10 oder neuer
Android 5.0 oder neuer
iOS 8.0 oder neuer
iPadOS 13 oder neuer
Headset (Kopfhörer mit Mikrofon)
Internetzugang mit mindestens zwei Megabit pro Sekunde im Download und einem Megabit pro Sekunde im Upload
Speedtest über Google möglich