Pressemeldungen

Zum neuen Jahr treten rund um das Thema Ausbildung viele Neuerungen in Kraft, die zu grundlegenden Veränderungen führen. So können sich ungelernte Mitarbeitende künftig ihre Berufserfahrung über eine Prüfung im Betrieb als Ausbildung anerkennen lassen. Ausbildungsverträge können ab 2025 komplett digital per E-Mail geschlossen werden. Ebenfalls neu ist eine Zusatzqualifikation für Auszubildende in Künstlicher Intelligenz. Die IHK Darmstadt ist eine der ersten IHKs, die diesen Zusatzabschluss einführt.

Die Rezession macht dem Mittelstand schwer zu schaffen. Das zeigt eine Sonderauswertung der Konjunkturumfrage der IHK Darmstadt Rhein Main Neckar. Vor allem die mittelständische Industrie meldet schlechte Geschäfte. Beim Blick nach vorne sehen die Unternehmen nur wenig Licht. Die Standortbedingungen haben sich über Jahre verschlechtert, und im Welthandel stehen die Zeichen auf Abschottung. Von der Wirtschaftspolitik ist der Mittelstand enttäuscht.

Praktika sind ein wichtiger Bestandteil der schulischen Berufsorientierung. Für viele Schülerinnen und Schüler sind sie die erste Gelegenheit, echte Einblicke in die Arbeitswelt zu gewinnen. Oftmals sind die Eltern die ersten Ansprechpersonen, wenn es um die Auswahl des Praktikumsplatzes, die Vorbereitung auf den Einsatz und die Reflexion der Erfahrungen geht. Wie sie ihren Kindern am besten zur Seite stehen können, erfahren Eltern im kostenlosen Online-Seminar „So unterstützen Sie Ihr Kind beim Praktikum“ am 3. Dezember um 18 Uhr.

Auch in diesem Jahr konnten sich südhessische Unternehmen beim Hessischen Gründerpreis durchsetzen. In der Kategorie „Innovative Geschäftsidee“ ging flexfy aus Ober-Ramstadt als Sieger hervor, in der Kategorie „Zukunftsfähige Nachfolge“ schaffte es die KE Group aus Trebur auf das Podest. Damit kommt jeder zweite Sieger aus Südhessen. Insgesamt hatten es drei Unternehmen aus dem IHK-Bezirk Darmstadt ins Finale geschafft. Die feierliche Preisverleihung fand am Freitagabend in Marburg statt.

Obwohl südhessische Betriebe immer mehr Ausbildungsplätze anbieten, sinkt aktuell die Zahl der Ausbildungsverhältnisse. Das zeigen die neusten Zahlen der IHK Darmstadt. Der Karriereweg „Ausbildung“ ist unterbelichtet, meint IHK-Hauptgeschäftsführer Robert Lippmann und fordert ein zügiges Umlenken: Bessere Berufsorientierung und bessere Ausstattung für die Beruflichen Schulen.

Die südhessische Konjunktur erleidet einen Rückschlag. Nach einer kurzen Frühsommerbelebung laufen die Geschäfte jetzt deutlich schlechter. Vor allem die Industrie meldet Auslastungsprobleme. Auch die Erwartungen für die kommenden Monate lassen nach. So schlecht waren die Prognosen seit Corona nicht mehr. Das sind die zentralen Erkenntnisse der Konjunkturumfrage der IHK Darmstadt im Herbst.

In feierlichem Rahmen ehrte die IHK Darmstadt Rhein Main Neckar am Freitag, 27. September, im Darmstadtium die 81 besten Auszubildenden ihres Jahrgangs. Zwölf Auszubildende aus Südhessen gehören zudem zu den Landesbesten. Ein junger Mann erreichte sogar das Ausnahmeergebnis von 100 Punkten. Die tollen Leistungen würdigten der Landrat des Kreises Darmstadt Dieburg, Klaus Peter Schellhaas, und IHK-Präsident Matthias Martiné in ihren Festansprachen.

Drei südhessische Start-ups ziehen ins Finale des Hessischen Gründerpreises ein. Mit einem KI-gestützten Assistenten für die Notaufnahme, einem System zur vollflächigen Stromversorgung von Innenwänden sowie passgenauer Eventtechnik haben sie die Konkurrenz im Halbfinale hinter sich gelassen. In drei von vier Kategorien könnten sie die Trophäe am 1. November nach Hause holen.

Damit Eltern ihre Kinder bei der Berufswahl unterstützen können, bietet die IHK Darmstadt verschiedene Beratungsangebote an. Dazu gehören regelmäßige kostenlose Online-Seminare zu unterschiedlichen Themen. Am Dienstag, 1. Oktober, erfahren Eltern, wie künstliche Intelligenz (KI) nicht nur beim Bewerbungsschreiben, sondern auch bei der Suche nach einem passenden Ausbildungsplatz helfen kann.

In ihrer neuen Legislaturperiode bis 2029 setzt die IHK Darmstadt verstärkt auf Zukunftsthemen, um ihre rund 65.000 Mitgliedsunternehmen zu unterstützen. Die Vollversammlung der IHK hat in ihrer Sitzung am 10. September die zentralen Handlungsfelder einstimmig festgelegt: Fachkräftesicherung, Stärkung des Wirtschaftsstandorts und Ermöglichung der Transformation.

Fachwirt und Meister: Diese und weitere Abschlüsse der Höheren Berufsbildung haben 36 Fachkräfte in Südhessen erhalten. Sie haben ihre Weiterbildungsprüfungen bei der Industrie- und Handelskammer (IHK) Darmstadt Rhein Main Neckar erfolgreich bestanden. Beim Festakt in der IHK Darmstadt wurden die fünf Besten ihrer Fachrichtung besonders ausgezeichnet.

In einer kostenlosen Online-Veranstaltung informiert die Industrie- und Handelskammer Darmstadt Rhein Main Neckar am Donnerstag, 26. September 2024, um 16 Uhr über Weiterbildungsangebote in Südhessen. Neben Fachkräften können sich auch Personalverantwortliche und Unternehmer in der Happy Hour Weiterbildung beraten lassen.

Mit der Initiative „heimat shoppen“ nimmt die IHK Darmstadt vom 8. September bis 13. Oktober den Einzelhandel in Südhessen in den Fokus. 30 Kommunen mit über 800 Geschäften, Gastronomiebetrieben und Dienstleistern beteiligen sich mit zahlreichen Aktionen, um unter dem Motto „Heimatliebe verbindet“ für das Einkaufserlebnis vor Ort zu werben.

Am 12. September kämpfen elf Gründerinnen und Gründer aus Südhessen um den Einzug ins Finale des Hessischen Gründerpreises. Gleich fünf von ihnen messen sich im Rennen um die innovativste Geschäftsidee: Mit Entwicklungen wie ökologischem Schifftreibstoff, Keramik aus dem 3D-Drucker und einem System zur vollflächigen Stromversorgung wollen sie die Jury überzeugen.

Einmal im Jahr gibt PERFORM, die gemeinsame Initiative der Wirtschaftskammern der Metropolregion FrankfurtRheinMain, die Broschüre „FrankfurtRheinMain in Zahlen“ heraus. Sie enthält aktuelle Wirtschaftsdaten zur Bruttowertschöpfung, zur Beschäftigung, zu den Mitgliedsunternehmen der Industrie- und Handelskammern und Handwerkskammern und mehr. Darüber hinaus liefert die Publikation allgemeine Informationen zu der Metropolregion im Herzen Deutschlands und Europas.

Hinsichtlich der aktuellen politischen Stellungnahmen zum Ausbau der B45 betont auch Dr. Daniel Theobald, Geschäftsbereichsleiter für Standort und Unternehmen die Bedeutung des Ausbaus der Hauptverkehrsader zwischen dem Landkreis Darmstadt-Dieburg und dem Odenwaldkreis.

Auf Einladung von PERFORM trafen sich zum „Tag der Metropolregion“ mehr als 200 Vertreter aus Politik, Wirtschaft und Gesellschaft in der IHK Frankfurt am Main. Staatssekretär Benedikt Kuhn, Chef der Hessischen Staatskanzlei, unterstrich die Bedeutung des Länderübergreifenden Strategieforums FrankfurtRheinMain, um die Metropolregion bei den zentralen Zukunftsfragen als Ganzes weiter zu gestalten. Fokus der beiden Expertenpanel lag auf den Wirtschaftsfaktoren Fläche und Sport. Circle aus Offenbach am Main gewinnt den mit 10.000 Euro dotierten Preis der Metropolregion 2024, der erstmals offiziell von PERFORM vergeben wurde.

Mit Blick auf ihre Firmenstandorte haben Unternehmen häufig ähnliche Anforderungen. Gute Erreichbarkeit, ein attraktives Umfeld, die passende Infrastruktur – nicht überall ist das gegeben. Wo Potenziale in der Zusammenarbeit untereinander und mit den Kommunen liegen, will das PERFORM-Projekt „Zukunftsfähige Gewerbegebiete: Synergie im Quartier“ aufzeigen. Die Ergebnisse wurden nun bei der Abschlussveranstaltung in der IHK Darmstadt präsentiert.

Während Verbraucher unter Kreislaufwirtschaft meist das Recyceln von Wertstoffen aus Abfall verstehen, haben die südhessischen Unternehmen einen geweiteten Blick auf das Thema. Das unterstreicht eine aktuelle Umfrage der IHK Darmstadt Rhein Main Neckar in Kooperation mit der Deutschen Industrie- und Handelskammer (DIHK). Für 78 Prozent der Befragten ist Kreislaufwirtschaft darüber hinaus Chefsache.

Vom Energieverbrauch eines Unternehmens über seinen CO2-Fußabdruck bis zur Auswirkung auf die Biodiversität: Nachhaltigkeitsdaten zu erfassen und darüber zu berichten, bedeutet einen hohen Aufwand für kleine und mittlere Unternehmen. Die IHK Darmstadt unterstützt sie über eine Kooperation mit dem Unternehmen openESG und mit weiteren praktischen Hilfsmitteln.

PERFORM, die Zukunftsinitiative der Wirtschaftskammern der Metropolregion FrankfurtRheinMain, vergibt in diesem Jahr erstmals den Preis der Metropolregion. Nun stehen die fünf Finalisten fest, die ihre Projekte beim „Tag der Metropolregion“ am 24. Juni in der IHK Frankfurt am Main auf der Bühne präsentieren. Das Publikum stimmt für das Siegerprojekt ab. Der Gewinner erhält ein Preisgeld von 10.000 Euro.

Die IHK Darmstadt lädt am Freitag, 21. Juni, von 14 bis 17 Uhr Unternehmerinnen und Unternehmer ab 55 Jahren zum Aktionstag Unternehmensnachfolge ein. Die kostenlose Veranstaltung hat das Ziel, das Bewusstsein für das Thema Nachfolge in betroffenen Unternehmen zu stärken und Wege für den Geschäftsübergang aufzuzeigen.

Jugendliche lernen unterschiedliche Jobs und Unternehmen kennen und entwickeln bestenfalls einen Plan für die Zukunft nach der Schule: Das ist das Ziel der Praktikumswoche. In den südhessischen Landkreisen Groß-Gerau, Darmstadt-Dieburg, Bergstraße, Odenwald sowie der Stadt Darmstadt haben schon über 150 Unternehmen Praktikumsplätze angemeldet.

Ab sofort kooperiert auch die Mittelpunktschule Trebur mit den Beruflichen Schulen Groß-Gerau (BSGG). In Zukunft können damit noch mehr Schülerinnen und Schüler das MINT-Angebot des beruflichen Schulzentrums in Anspruch nehmen. Ein entsprechender Kooperationsvertrag wurde am Dienstag im feierlichen Rahmen im Beisein des Landrats des Kreises Groß-Gerau, Thomas Will, unterzeichnet.

Die Industrie- und Handelskammer Darmstadt sowie die IHKs Aschaffenburg, Frankfurt am Main und Gießen-Friedberg machen mit Unterstützung der Wirtschaftsinitiative PERFORM neugierig auf die Welt der Warenwirtschaft: Horte, Kindergärten und Grundschulen, die sich für den Wettbewerb „Kinder entdecken Logistik“ anmelden und Projekte einreichen, können Geldpreise im Gesamtwert von 5.000 Euro gewinnen.

Die IHK Darmstadt führt, unterstützt von der Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main, gemeinsam mit der Hochschule Darmstadt und der Hochschule RheinMain im Auftrag der Wirtschaftsinitiative PERFORM eine Untersuchung in Alsbach-Hähnlein und Rüsselsheim durch und sucht hierfür Unternehmen, die sich Potenziale für ihren Standort aufzeigen lassen möchten.

Der Girls‘ Day der Industrie und Handelskammer Darmstadt Rhein Main Neckar ist einer der größten Südhessens. Das Besondere: Der Girls‘ Day unter dem Motto „Ich werde Chefin“ fokussiert sich nicht auf einzelne Berufsbilder, sondern auf das Thema Unternehmensgründung. So entwickelten die Schülerinnen ab der 5. Klasse an einem Vormittag Dutzende kreative Ideen für ein Start-up.

Fachwirt, Meister oder IT-Projektleiter: Diese und weitere Abschlüsse der Höheren Berufsbildung haben rund 60 Fachkräfte in Südhessen erhalten. Sie haben ihre Weiterbildungsprüfungen bei der Industrie- und Handelskammer (IHK) Darmstadt Rhein Main Neckar erfolgreich bestanden. Beim Festakt in der IHK Darmstadt wurden die fünf Besten ihrer Fachrichtung besonders ausgezeichnet.

Das Erfolgsformat „Azubi-Speed-Dating“ kommt an die Bergstraße: Am 26. April findet das Kennenlernen zwischen Unternehmen und Jugendlichen erstmals in Lampertheim statt. Dabei können sich Schülerinnen und Schüler innerhalb von zehn Minuten einen Ausbildungsplatz sichern. Denn es zählt vor allem der erste Eindruck. Organisiert wird die Veranstaltung von der IHK Darmstadt in Kooperation mit der Alfred-Delp-Schule und der Stadt Lampertheim.

Einen Tag lang Chefin sein und erfahren, wie es ist, ein Unternehmen zu gründen: Das können Schülerinnen beim Girls’Day der IHK Darmstadt am Donnerstag, 25. April, von 9 bis 13:30 Uhr in der Rheinstraße 89. Es erwartet sie: Ganz viel Mädchenpower mit Gleichaltrigen, Wissen zu Wirtschaft und Unternehmensgründung sowie Tipps von erfolgreichen (Vorbild-)Unternehmerinnen. Es ist eines der größten Girls‘ Day-Angebote in Südhessen.

„Globalisierung eröffnet Geschäftsmöglichkeiten, schafft Arbeitsplätze und trägt zur Entwicklung neuer, umweltfreundlicherer Technologien bei. Durch die Globalisierung hat der Wohlstand in der Welt zugenommen und haben sich die Lebensstandards insgesamt verbessert“, sagte Matthias Martiné, Präsident der Industrie- und Handelskammer (IHK) Darmstadt Rhein Main Neckar zur Begrüßung der Darmstädter Dialoge für besseres Wirtschaften, die in diesem Jahr den Welthandel in den Fokus stellten. Die Welt profitiere von der Globalisierung, so der IHK-Präsident. Zur Wahrheit gehöre auch: Nicht alle profitierten im gleichen Maße.

Mehrfach im Jahr sind sie an südhessischen Schulen unterwegs, um von ihrer Ausbildung zu berichten: Als Ausbildungsbotschafter*innen machen Azubis Werbung für die Karrierechancen, die dieser Berufsweg bietet. Fünf Unternehmen, die sich durch eigene Ausbildungsbotschafter*innen besonders um das Thema Ausbildung verdient gemacht haben, wurden jetzt von der IHK Darmstadt ausgezeichnet.

In Kooperation mit dem Hessischen Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr und Wohnen untersuchte das renommierte Planungsbüro Albert Speer + Partner, wie eine nachhaltige und effiziente Logistikflächenentwicklung gesteuert werden kann. Das Ergebnis wird am Mittwoch, 13. März, mit einem Vortrag des Hessischen Landesamtes für Naturschutz, Umwelt und Geologie HLNUG sowie Praxisbeispielen in der IHK Darmstadt präsentiert.

Die Auszeichnung der Wirtschaftsinitiative ist mit 10.000 Euro dotiert und macht neuartige Ideen und Konzepte sichtbar, die sich in besonderer Weise um die interkommunale oder länderübergreifende Zusammenarbeit verdient gemacht haben und auf zentrale Themen für die wirtschaftliche Entwicklung der Region einzahlen.

Sieben Schulen aus Hessen wurden heute mit dem Hessischen IHK-Schulpreis für ihre Projekte zur beruflichen Orientierung ausgezeichnet – darunter das Max-Planck-Gymnasium in Groß-Umstadt. Die Schulen bereiten ihre Schülerinnen und Schüler mit ideenreichen Aktionen auf den Start in die Berufswelt vor. Überreicht wurden die Urkunden und Preise durch den Minister für Kultus, Bildung und Chancen Armin Schwarz und HIHK-Präsidentin Kirsten Schoder-Steinmüller im Kurhaus in Wiesbaden. Das Preisgeld beträgt je Schule 1.500 Euro.

Die Mitglieder der neuen Vollversammlung der IHK Darmstadt Rhein Main Neckar stehen fest. Die knapp 65.000 Mitgliedsunternehmen der IHK waren aufgerufen, sich vom 18. Januar bis 20. Februar an der IHK-Wahl zu beteiligen. 73 Mitglieder wurden aus der südhessischen Unternehmerschaft gewählt, die in den kommenden fünf Jahren unter anderem die Schwerpunkte der Arbeit der IHK als Interessenvertretung festlegen.

Beim Azubi-Speed-Dating in Groß-Gerau am Freitag, 15. März, können sich Schülerinnen und Schüler innerhalb von zehn Minuten einen Ausbildungsplatz sichern. Denn es zählt vor allem der erste Eindruck. Organisiert wird die Veranstaltung von der IHK Darmstadt in Kooperation mit den Beruflichen Schulen Groß-Gerau.

Laut dem Innovationsreport der Deutschen Industrie- und Handelskammer (DIHK) nehmen die Innovationsaktivitäten von südhessischen Unternehmen – eigentlich eine Stärke der Region – deutlich ab. Trübe Aussichten zeichnet auch die Konjunkturumfrage der IHK Darmstadt zu Jahresbeginn: Demnach laufen die Geschäfte noch schlechter als im Herbst, und ein Ende der Krise ist nicht in Sicht.

Die IHK Darmstadt Rhein Main Neckar lädt Vertreter aus Wirtschaft, Politik, Wissenschaft und Gesellschaft dazu ein, am Donnerstag, 7. März, um 17 Uhr zu verantwortungsvollem Unternehmertum und nachhaltigem Wirtschaften ins Gespräch zu kommen. Thema in diesem Jahr: „Besser Wirtschaften – auch im Ausland“.

Ab kommenden Donnerstag, 18. Januar, haben rund 65.000 südhessische Unternehmen die Wahl: Bis zum 20. Februar können sie für ihre Interessenvertreter*innen in der Vollversammlung der IHK Darmstadt Rhein Main Neckar stimmen. Auf 73 Sitze in dem „Parlament der Wirtschaft“ bewerben sich 145 Kandidatinnen und Kandidaten. Die Bewerber*innen um das hundertprozentige Ehrenamt sind allesamt Unternehmer*innen oder Geschäftsführer*innen beziehungsweise Vertretungsberechtigte von Unternehmen.

Je besser es Unternehmen gelingt, ihren Mitarbeitenden die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu ermöglichen, desto attraktiver werden sie für Fachkräfte. Dabei geht es nicht nur darum, Eltern beim Balanceakt zwischen Job und Zeit für die Familie zu unterstützen. Die meisten Menschen in Deutschland, die Angehörige pflegen, sind gleichzeitig erwerbstätig. Auch sie können jede Hilfe gebrauchen. Wer auf individuelle Bedürfnisse seiner Mitarbeitenden eingeht, punktet zudem besonders bei den jüngeren Generationen.

„Der Abwärtstrend im Außenhandel setzt sich in Südhessen auch 2023 fort. Lieferketten sind weiter gestört, die Nachfrage auf dem Weltmarkt ist insgesamt gesunken und die geopolitischen Entwicklungen der vergangenen Jahre beeinflussen ebenfalls den Welthandel,“ sagt Axel Scheer, Experte für Außenhandel bei der IHK Darmstadt.