Bildung und Qualifikation

Train the Trainer (IHK): Schulungen und Trainings gestalten

Wissen ist ein hohes Kapital und Wissen zu vermitteln eine Herausforderung! Wissen zu haben und der Wunsch, es weiterzugeben, sind die wichtigsten Grundvoraussetzungen, die ein Trainer mitbringen sollte. Diese Aufgabe erfordert darüber hinaus einige spezifische Fähigkeiten und Kompetenzen sowohl im sozialen, als auch im didaktischen
Bereich.

Zielgruppe

Interne Trainer und Referenten, ebenso Führungskräfte und alle Personen, die anderen Menschen Wissen/ Handlungskompetenz vermitteln.

Methoden

Das Training legt den Fokus auf die praktische Umsetzung und nachhaltiges Handeln: am Ende des Seminars hat jeder Teilnehmer seine persönliche Aktionsplanung für die Umsetzung im beruflichen Alltag.

Trainerinput, Gruppenaufgaben, Einzelaufgaben, Rollenspiele, Fallstudien, Projektarbeit
Übungen, Videofeedback, Teilnehmer und Trainerfeedback
Selbstreflektion, Lernpartnerschaften

Ziele

Dieses Training vermittelt Ihnen fundierte Kenntnisse und unterstützt Sie bei Ihrer persönlichen Entwicklung zum effektiven Trainer.

Inhalte

Dieses Training ist als Modul 2 Teil der “Train the Trainer”-Ausbildung der IHK-Akademie Niederbayern, kann aber auch als separates Seminar gebucht werden.

Rückblick auf Modul 1

Offene Fragen und Themen klären

Ziele definieren

im Fokus wieder Handlungskompetenz
affektive, kognitive und psychomotorische Ziele

Struktur und Zeitplanung

Der rote Faden
Aus der Perspektive der Teilnehmer strukturieren
Vom Großen Bild in die Tiefe
Lernschleifen
Zeit nach Wichtigkeit einteilen

Inhalte

Vorkenntnisse der Teilnehmer
Wichtig oder nur „mein Steckenpferd“?
Sammlung der Inhalte
Das Problem: die Zeit reicht nicht aus
Fragen, um Inhalte zu reduzieren

Übertragen der Erkenntnisse auf mein Projekt

nach jedem Themenblock

Auftrag zur Projektarbeit

Preis: 780€

2 Tage

Kleine Gruppe: 6 bis max. 12 Teilnehmer

Deggendorf, 22.07.2024-23.07.2024

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