Arbeitsschwerpunkte 2026

Die aktuellen Entwicklungen in der Welt, Europa und vor Ort erfordern Flexibilität und kontinuierliche Anpassung der Angebote und Arbeitsschwerpunkte in der SIHK. Die Aktivitäten für das Jahr 2026 sind der Auftakt für weitere zu erarbeitende Ziele und Strategien im Rahmen der SIHK-Agenda 2026-2031, die im 1. Quartal 2026 in drei Workshops von Haupt- und Ehrenamt der SIHK weiter erarbeitet und ausformuliert werden. Die SIHK-Agenda 2026-2031 der Vollversammlung soll im Frühsommer 2026 verabschiedet werden.

Für das Jahr 2026 liegt in unserer Kommunikation der Fokus auf folgenden vier Arbeitsschwerpunkte:

Die Lage Europas hat sich mit dem russischen Angriffskrieg auf die Ukraine grundlegend verändert. Auch Deutschland muss seine Wehrhaftigkeit stärken. Diese Situation stellt Unternehmen vor große Herausforderungen mit Blick auf die Verfügbarkeit von Mitarbeitenden, den Ausfall von Märkten und die eigene Sicherheit zum Beispiel vor Cyberattacken. Sie bietet aber in der Zusammenarbeit mit der Bundeswehr und europäischen Systemanbietern aufgrund der erwartbar hohen Nachfrage zahlreiche Marktchancen bis hin zur Entwicklung neuer Absatzmärkte im Bereich der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie.

Die Innenstädte im SIHK-Bezirk stehen vor großen Herausforderungen – von veränderten Konsumgewohnheiten bis zum zunehmenden Leerstand. Mit dem Arbeitsschwerpunkt „Handel und Innenstädte“ unterstützt die SIHK die Attraktivität und Zukunftsfähigkeit der Zentren in Hagen, dem Märkischen Kreis und dem Ennepe-Ruhr-Kreis. Neben dem Handel spielt auch die Gastronomie eine zentrale Rolle für lebendige Innenstädte. 2026 setzen wir konkrete Impulse: „Heimatshoppen“, Passantenfrequenzmessung, Marketingfrühstück, sowie „Hagen handelt“.

Qualifizierte Fachkräfte sind das Rückgrat unserer Wirtschaft – und zugleich ein zunehmend knappes Gut. Um dem Fachkräftemangel wirksam zu begegnen, unterstützt die SIHK Unternehmen mit einem breiten Maßnahmenpaket: von der Stärkung der Aus- und Weiterbildung über die Ansprache neuer Fachkräftepotenziale bis hin zur Fachkräfterekrutierung im Ausland. Dabei rückt auch die Frage in den Fokus, welche beruflichen Handlungskompetenzen künftig gebraucht werden. Ziel ist es, die Wettbewerbsfähigkeit der Region nachhaltig zu sichern.

Der Wirtschaftsstandort Märkisches Südwestfalen steht unter Druck. Das zeigt die SIHK-Standortumfrage 2025 sehr deutlich. Um eine nachhaltige Deindustrialisierung aufzuhalten, müssen jetzt die richtigen Weichenstellungen zur Modernisierung der Infrastruktur erfolgen, das gilt für Verkehr, Energie, Bildung und digitale Infrastruktur ebenso wie für Industrie- und Gewerbeflächen. Die Region braucht jetzt die Konzepte, um von Milliarden-Sondervermögen des Bundes nachhaltig zu profitieren und so die richtigen Impulse für eine erfolgreiche Transformation und Stärkung der Industrieregion zu setzen.

11. Dezember 2025