SIHK-Unternehmensbörse Gesuche

Hier finden Sie einen Auszug von Personen und/oder Unternehmen, die ein Unternehmen zur Übernahme suchen. Diese Inserate werden von der SIHK zu Hagen als Regionalpartner betreut. Um mit den Inserenten Kontakt aufzunehmen, klicken Sie bitte auf die jeweilige Chiffre-Nummer. Sie gelangen darüber auf die Seite der bundesweiten nexxt-change-Nachfolgebörse. Über dem Inserat finden Sie die Registerkarte Kontakt, wo Sie Ihre Nachricht verfassen können, die dann direkt an den Inserenten weitergeleitet wird.
HA 1611-G Ein in Deutschland ansässiges, international tätiges Unternehmen, mit über 20 Jahren Erfahrung im Leiterplattenhandel, sucht weltweit kleines Handels- oder Supply-Chain-Unternehmen im Bereich PCB/Elektronik zur Übernahme. Bevorzugt im Rahmen einer Altersnachfolge oder strategischen Neuausrichtung. Das operative Zentrum für Einkauf, Qualitätssicherung, Lager und Logistik befindet sich in der Tochtergesellschaft in Shenzhen, China. Ziel ist es, durch gezielte Akquisitionen die Lieferkette und Kundenbasis zu stärken, Kosten zu optimieren und die globale Marktposition weiter auszubauen. Keine Eigenfertigung erforderlich.
HA 1609-G Erfahrener Maschinenbautechniker möchte Ihr Lebenswerk in eine erfolgreiche Zukunft führen und sucht dazu ein kleines produzierendes Unternehmen in der Nähe Iserlohns oder alternativ ein Unternehmen, das nicht standortgebunden ist. Idealerweise ist das Unternehmen bereits am Markt etabliert und hat einen festen Kundenstamm, der weiter bedient und ausgebaut werden kann. Erfahrung als Konstrukteur von Ventilen, als Projektleiter im Anlagenbau sowie als technischer Leiter in einem kleinen produzierenden Familienbetrieb liegen vor. Durch eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker werden auch praktische Kenntnisse mitgebracht.
HA 1608-G Familiengeführtes Unternehmen im MK aus der Oberflächenbearbeitung, mit Spezialisierung auf Gleitschleifen und Trowalisieren, sucht zur Expansion ein Unternehmen zur Komplettübernahme, oder Übernahme outgesourcter Teilbereiche. Zwanzigjährige Erfahrung in der Metallverarbeitung, insbesondere in der Stanztechnik, bieten eine solide Basis für zukünftige Entwicklungen und Partnerschaften.
HA 1607-G Erfahrener Unternehmer, mit Fokus auf Unternehmensentwicklung und nachhaltigem Wachstum, sucht mittelständisches Unternehmen zur Übernahme oder Nachfolge. Ziel ist es, die bestehende Expertise in den Bereichen Umsatzsteigerung, Kostenoptimierung und Prozessverbesserung einzubringen, um das Unternehmen langfristig zu stärken und weiterzuentwickeln. Der Schwerpunkt liegt auf der Optimierung von Geschäftsmodellen, der Etablierung effizienter Strukturen und der Schaffung nachhaltiger Werte. Besonderes Augenmerk wird auf stabile Kundenbeziehungen und die Nutzung innovativer Ansätze zur Erreichung eines kontinuierlichen Wachstums gelegt.
HA 1606-G Gesucht wird ein CNC Betrieb, Werkzeugbau oder eine Stanzerei zur Erweiterung der Dienstleistungen von einem alteingesessenen Schweißfachbetrieb im Märkischen Kreis. Tätig im Bereich Lohnschweißen, komplette Baugruppen, Roboterschweißen, Werkzeugreparaturen, Auftragsschweißen, eigener Vorrichtungsbau. Geschäftsführer ist Werkzeugmachermeister.
HA 1605-G Erfahrener, staatlich geprüfter Maschinenbautechniker mit umfassender Expertise in der Entwicklung, Konstruktion, Qualitätssicherung und im Qualitätsmanagement sucht etabliertes, profitables Maschinenbauunternehmen in Nische zur Übernahme. Fokus: Expansion, technologische Weiterentwicklung und nachhaltiges Wachstum. Standortflexibilität ist gegeben, sofern das Unternehmen eine stabile Basis und Marktpräsenz bietet.
HA 1604-G Erfahrener Schweißtechniker (Stufe A), sucht ein Unternehmen, das in der mechanischen Bearbeitung und Schweißtechnik tätig ist und zusätzlich Potenzial auf eine Branchen-Erweiterung bietet.
HA 1603-G Immobilien-Fachmann, seit 20 Jahren in der Immobilienbranche tätig, sucht Immobilienunternehmen mit Hauptausrichtung Verwaltung. Ziel ist es, im Rahmen einer Übernahme/Nachfolge die vorhandene berufliche Erfahrung einzubringen und das Unternehmen weiterzuentwickeln. Der Fokus liegt auf nachhaltigem Wachstum und der Schaffung eines Unternehmens, das auf langfristige Kundenbeziehungen und exzellente Servicequalität setzt.
HA 1601-G Brauerei, Weinproduzent oder Hersteller-Unternehmen aus der Alkoholbranche gesucht. Unternehmen plant den Aufbau eines weiteren Standbeins in artfremder Branche.
HA 1600-G Unternehmen mit KI-Know-how gesucht. Für die Maschinenabteilung eines Unternehmens werden weitere Automatisierungen angestrebt, vor allem im Bereich der Bildverarbeitung. Dafür wird ein Tool benötiget, welches mittels KI funktioniert. Aufgrund derzeit noch fehlender Erfahrungen wird nach einem Unternehmen gesucht, welches schon Erfahrungen im KI-Bereich hat und worauf weiter aufgebaut werden kann. Eine Übernahme mit Belegschaft angedacht.
HA 1599-G Wirtschafts- und Maschinenbauingenieur im besten Alter (41), sucht Beteiligung mit möglicher Übernahme eines Unternehmens in der Metallverarbeitung oder Elektronikfertigung. Erfahrungen aus Tätigkeiten bei Großkonzernen in der Automobilzulieferindustrie, mittelständischen Familienbetrieben in der Drahtindustrie und Aluminiumgießerei, als Technischer Projektleiter in der Entwicklung (SMD-Fertigung) für einen bayrischen Automobilbauer und im Bereich des Qualitäts- und Energiemanagements liegen vor. Hartnäckigkeit, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und Praxisorientierung oder heutzutage Hands-on Mentalität, gehören auch aufgrund langjähriger Aktivitäten als Mannschaftsführer und Oberschiedsrichter zu den Stärken.
HA 1598-G Meister Metall, 37 Jahre jung, seit mehr als über 20 Jahren in der Metall- und Kunststoffverarbeitung tätig, sucht Produktionsgewerbe, Konstruktion oder Werkzeugbau. Erfahrungen in unterschiedlichen Positionen als Produktionsleiter, Leiter Arbeitsvorbereitung, Werkzeugkonstrukteur Prozessoptimierer und Werkzeugmechaniker in namhaften mittelständischen Industrieunternehmen in den Bereichen Kaltumformung von Kaltfließpressteilen, Doppeldruckverfahren sowie Mehrstufenverfahren, Stanz-und Biegetechnik und Kunststoffspritzguss-Verfahren liegen vor.
HA 1597-G Wirtschaftsingenieur sucht ein erfolgreiches Unternehmen im Großraum Hagen aus dem Bereich des produzierenden Gewerbes (z.B. aus der Metallverarbeitung) oder ein Handelsunternehmen. Das Unternehmen sollte einen festen Kundenstamm besitzen und zukunftsorientiert aufgestellt sein. Eine Einarbeitungsphase durch den abgebenden Unternehmer in der Übergangszeit wäre wünschenswert.
HA 1596-G Gesucht wird ein Campingplatz zur Übernahme oder auch eine Beteiligung. Im Idealfall sollte der Campingplatz im Raum Deutschland oder Benelux liegen. Auch ein Renovierungsstau stellt kein Problem dar.
HA 1595-G Ingenieur mit kaufmännischem Wissen sucht die Beteiligung an einem oder die Übernahme eines Unternehmens im Rahmen einer Unternehmensnachfolge im Großraum Hagen und Umgebung, Sauerland.
HA 1594-G Wirtschaftsingenieur sucht Unternehmen in NRW als Nachfolger. In Frage kommen sowohl technische bzw. gewerbliche Dienstleister als auch produzierende Unternehmen und Handelsunternehmen in technischen Bereichen, die profitabel (gerne in einem Nischenbereich) tätig sind. Eine grundsätzliche Finanzierungszusage der Bank liegt vor.
HA 1593-G Nachfolge mit möglicher Teilübernahme von international erfahrenem 55-jährigen Vertriebler im Raum Hagen, plus Umkreis fünfzig Kilometer, gesucht. Über 25 Jahre Vertriebserfahrung, davon viele Jahre international (Nord- und Südamerika, Ozeanien und Spanien). Des Weiteren 12 Jahre B2B-Vertrieb in der Beleuchtungs- und Hausgeräteindustrie, Onlinehandel, Marktauf- und Ausbau, Führung von Außendienstmitarbeitern, Handelsvertretern und Großhändlern. Sprachen: Deutsch (Muttersprache), Englisch und Spanisch (fließend). Portugiesisch fortgeschritten) Verantwortungsvolles Handeln, unternehmerisches und langfristiges Denken, unabhängige Arbeitsweise bei gleichzeitiger Teamfähigkeit, kaufmännischer Sachverstand, Verhandlungsgeschick, Sozialkompetenz.
HA 1592-G Erfahrener, heimatverbundener Geschäftsführer ist auf der Suche nach einem Unternehmen im südlichen Märkischen Kreis/angrenzendem Oberbergischen Kreis. Erfahrung und Führungskompetenz erstrecken sich über verschiedene Branchen, wobei Branche und Größe sekundär bei der Unternehmenssuche sind. Ziel ist es, ein bestehendes Unternehmen zu übernehmen und in enger Zusammenarbeit mit dem Team erfolgreich weiterzuentwickeln. Die regionale Verbundenheit ist dabei besonders wichtig.
HA 1589-G Promovierter Ingenieur/erfahrene Führungskraft sucht Technologieunternehmen, das im weiten Bereich der Elektrotechnik beheimatet ist und über eine Altersnachfolge einen Nachfolger in Nordrhein-Westfalen sucht. Im Idealfall handelt es sich um ein Unternehmen mit eigener Entwicklung, Fertigung und Vertrieb. Teilbereiche sind ebenso interessant wie Dienstleitungen in den folgenden Bereichen. Inhaltlich sollte sich das Unternehmen mit spannenden Themen der Elektrotechnik, Sensorik, Robotik, erneuerbare Energien oder Antriebstechnik o.ä. beschäftigen. Idealerweise erfolgt die Übergabe nach einer intensiven Einarbeitung. Eine tatkräftige Beratung des abgebenden Unternehmers auch noch über die Übernahme hinaus, wird gerne in Anspruch genommen.
HA 1588-G Unternehmen im Bereich der Kunststoffverarbeitung mit einer besonderen Expertise in der Spritzgießteilfertigung gesucht, um bestehende Kapazitäten zu erweitern und den gestiegenen Anforderungen gerecht zu werden. Das gegenwärtige Team setzt sich aus erfahrenen Fachkräften zusammen, die über langjährige Erfahrung verfügen und stets bereit sind, sich neuen unternehmerischen Herausforderungen zu stellen. Vorhanden ist eine fünfzehnjährige Erfahrung im Bereich der Kunststoffverarbeitung, insbesondere im anspruchsvollen Feld der Spritzgießteilfertigung und des Werkzeugbaus.
HA 1587-G Jungunternehmer mit zwölf Jahren Erfahrung im Bereich Produktberatung, Vertrieb & Service im Industriesektor mit Verantwortung für bis zu 20 Mitarbeiter, sucht Han-del/Großhandel (Vertriebs - oder Produktionsfirma) im Rahmen einer Altersnachfolge zur Übernahme. Die nötigen Kenntnisse wurden in der Funktion als Verkäufer im Außendienst und im Bereich der Geschäftsführung erworben.
HA 1586-G Büro für Brand- und Arbeitsschutz sucht Unternehmen aus dem Bereich Arbeitssicherheit, Arbeitsschutz, Brandschutz und Fachkraft für Arbeitssicherheit, zwecks Erweiterung.
HA 1585-G IT-Governance-Specialist und Projektmanager mit einem tiefen Verständnis für Technologie und mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund, sucht langjährig etabliertes Unternehmen zur Übernahme.