#FensterfürVielfalt

Der Regenbogen steht für Diversität. Unterschiedliche Farben vereinen sich zu einem starken, harmonischen Ganzen. Genauso bringt Vielfalt in der Arbeitswelt Menschen mit verschiedenen Hintergründen, Erfahrungen und Perspektiven zusammen – und genau hieraus entsteht Innovation, Kreativität und Zukunftsfähigkeit.

Für unsere IHK Fulda gehört Diversität neben Transparenz, Partizipation und Dialog zur DNA – sie ist ein Fundament für Stabilität, Resilienz und Zukunftsfähigkeit. Wenn wir Vielfalt jetzt bewusst fördern und sichtbar machen, senden wir eine klare Botschaft: Wir bauen auf Miteinander statt auf Ausgrenzung. Auf Stärke durch Unterschiedlichkeit. Und auf eine Zukunft, die Platz für alle bietet.

Zudem ist sie Teil der „Gesamtverantwortung der gewerblichen Wirtschaft“, die uns der Gesetzgeber in das IHK-Gesetz geschrieben hat. Diskrimination jeglicher Art treten wir entschieden entgegen. Deshalb hat Michael Konow stellvertretend für unsere IHK die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

Die Selbstverpflichtung setzt sich für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Neben bekannten Großkonzernen erklären hier auch kleine und mittlere Unternehmen, akademische und soziale Einrichtungen sowie Behörden, dass sie Chancengleichheit für ihre Beschäftigten herstellen beziehungsweise fördern. Rund 4500 Unternehmen und Institutionen mit insgesamt über 14,5 Millionen Beschäftigten haben seit 2006 die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

… für eine moderne, gerechte und zukunftsorientierte Arbeitswelt. Dafür setzen wir in unserer Aktionswoche ein Zeichen.

Auch Sie sind von den Vorteilen einer vielfältigen Arbeitswelt überzeugt und möchten die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Diversity in der Arbeitswelt voranbringen? Unter www.charta-der-vielfalt.de können auch Sie zum Unterzeichner und Unterstützer werden.