Checkheft - Familienorientierte Personalpolitik für kleine und mittlere Unternehmen

Es skizziert wesentliche Handlungsfelder einer modernen, familienbewussten Personalpolitik und zeigt Wege auf, wie Vereinbarkeit im Leitbild, in der Haltung der Führungskräfte sowie in der internen und externen Kommunikation sichtbar werden kann. Es ist eine Art Kursbuch zur erfolgreichen Umsetzung von flexiblen Arbeitszeitmodellen, zum Einsatz digitaler Tools für ortsunabhängiges Arbeiten, zur Organisation von Kinderbetreuungsangeboten, zur Unterstützung pflegender Beschäftigter und zur Stärkung von partnerschaftlicher Vereinbarkeit. Dabei bleibt es sach- und faktenorientiert.

Quelle: Erfolgsfaktor Familie