Fachkräftesicherung

Die Wirtschaft ist auf qualifizierte Fachkräfte angewiesen, und die sind knapper denn je. Vor diesem Hintergrund schaffen Teilqualifikationen (TQ) eine Win-win-Situation: Für An- und Ungelernte bilden sie eine Brücke zum Erwerb eines Berufsabschlusses, Unternehmen gewinnen neue Fachkräfte.

Die IHK Ulm unterstützt Sie durch unterschiedliche Angebote und Projekte dabei, Ihre Personalarbeit demografiefest zu gestalten und eine individuelle Strategie zur Fachkräftesicherung zu entwickeln.

Der INQA-Check „Personalführung“ gibt insbesondere KMU viele Anregungen für eine gute Personalführung.

Gesunde und motivierte Mitarbeiter sind für viele Unternehmen ein immer wichtiger werdender Erfolgsfaktor. Es ist die Aufgabe der Unternehmensführung und insbesondere des Personalmanagements, gesundheits- und somit auch leistungsfördernde Arbeitsbedingungen zu schaffen, um Beschäftigten entsprechende Impulse geben zu können.

Für Unternehmen, die betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) stärker in den Fokus rücken wollen, bietet die IHK Ulm praxisnahe Unterstützung.

Der INQA-Check „Gesundheit“ zeigt auf, wie Unternehmen die Gesundheit ihrer Beschäftigten für den Unternehmenserfolg fördern und nutzen. Er fasst die Erfahrungen erfolgreicher und innovativer Unternehmen sowie Erkenntnisse wissenschaftlicher Forschung zusammen.