Ausländerrechtliche Bestimmungen

Mit dem am 1. März 2020 in Kraft getretenen Fachkräfteeinwanderungsgesetz (FEG) haben sich die Regelungen zur Ausbildung und Beschäftigung ausländischer Mitarbeiter zum Teil verändert. Hier wird auf die wichtigsten Veränderungen für Arbeitgeber eingegangen.

Ausländer, die nach Deutschland einreisen oder sich hier aufhalten wollen, bedürfen grundsätzlich eines Aufenthaltstitels. Die Voraussetzungen der Aufenthaltstitel sind im Aufenthaltsgesetz geregelt.

Die Aufnahme und Ausübung selbständiger oder vergleichbarer unselbständiger Erwerbstätigkeiten durch Ausländer erfordert einen Aufenthaltstitel, der eine derartige Erwerbstätigkeit weder durch Auflage noch aufgrund ihrer Zweckbestimmung verbietet.

Informationen zur Beschäftigung ausländischer Arbeitnehmer aus Staaten außerhalb der Europäischen Union im Rahmen von Werkverträgen.

Die "Blaue Karte EU" ermöglicht es hochqualifizierten Ausländern, sich in Deutschland aufzuhalten und einen Beruf auszuüben. Die Blaue Karte EU soll vor allem Hochschulabsolventen den Aufenthalt in der Bundesrepublik Deutschland erleichtern.