Mediation und Nachfolge

Zwei Tage nach dem Internationalen Frauentag hat die Industrie- und Handelskammer (IHK) zu Dortmund wieder zu ihrem traditionellen IHK Business Women Lunch am Montag, 10. März 2025, eingeladen. Rund 100 weibliche Fach- und Führungskräfte, Unternehmerinnen und Geschäftsführerinnen waren der Einladung in den Großen Saal gefolgt und wurden von IHK-Präsident Heinz-Herbert Dustmann, IHK-Vizepräsidentin Sabine Loos und IHK-Hauptgeschäftsführer Stefan Schreiber begrüßt.

„Als weibliche Führungskräfte sowie Unternehmerinnen sind Sie die Wegbereiterinnen für Veränderungen in der Arbeitswelt und in der Gesellschaft insgesamt. Sie brechen Barrieren, überwinden Hindernisse und inspirieren andere Frauen, ihren Platz in der Welt einzunehmen. Sie können als Vorbilder dienen und anderen Frauen Mut machen, ihre Ziele zu verfolgen“, lobte der IHK-Präsident.

Zur Wahrheit gehöre aber auch, dass der Arbeitsalltag nicht nur aus Meilensteinen und Erfolgen besteht. Die Konfrontation und die Lösung von Konflikten sei ein unabdingbarer Bestandteil der Arbeitswelt für Führungskräfte. Denn wo Kommunikation stattfindet, entstehen Reibungen und mitunter Konfliktpotenzial. „Im Rahmen unseres Business Women Lunches haben Sie zum Thema Mediation die Möglichkeit ihre individuellen Erfahrungswerte miteinander zu teilen. Das Netzwerk bietet die optimale Plattform gemeinsam für Veränderungen einzutreten“, betonte Dustmann. Als ein persönliches Beispiel für Nachfolge nannte der IHK-Präsident seine Tochter, der er nach und nach die Leitung seines Unternehmens, der Dula-Werke, übertrage.

Über Mediation im Arbeitsleben referierte Beate Puplick, Rechtsanwältin, Notarin und ausgebildete Wirtschaftsmediatorin. Sie stellte beispielhaft die Unterschiede einer Mediation gegenüber einem Gerichtsverfahren heraus. Im Kern ginge es bei der Mediation darum, Konflikte wertschätzend zu lösen. Außerdem sei diese ein offenes und strukturiertes Verfahren und damit auch für Männer geeignet, sagte Puplick lächelnd in Richtung IHK-Präsident, nicht ohne ihm zu Übernahme seines Unternehmens durch seine Tochter zu gratulieren.

In der anschließenden von Sabine Loos, Hauptgeschäftsführerin der Westfalenhallen Unternehmensgruppe GmbH, moderierten Talkrunde, tauschten sich neben Beate Puplick noch Erika M. Kühner, Geschäftsführerin der H. Klostermann Baugesellschaft mbH und Julia Kramer, Geschäftsführerin der Prospektiv Gesellschaft für betriebliche Zukunftsgestaltungen mbH darüber aus, wie Chancen genutzt und Barrieren überwunden werden können. Die Erfahrungen reichten von Julia Kramer, die erst vor drei Woche die Geschäftsführung übernommen hat, bis hin zu Sabine Loos, die ihr Geschäft von der Pike auf gelernt hat und in ihrer Jahrzehnte währenden beruflichen Laufbahn stets Familie und Karriere vereinbaren konnte.

Mit dem eigentlichen Lunch und Networking endete das IHK Business Women Lunch. Die nächste Ausgabe des Formats ist für Donnerstag, den 30. Oktober 2025, geplant.

11. März 2025