Nr. 70016
Gründung und Förderung

Unternehmensnachfolge

Generationenwechsel in den Betrieben
Vier Personen in Businesskleidung stehen vor einem Gebäude, zwei davon überreichen ein Dokument © Robert Kneschke - stock.adobe.com

Laut aktuellem "IHK-Nachfolgereport NRW: Die Lage spitzt sich zu" stehen in den kommenden zehn Jahren 305.000 Familienbetriebe in Nordrhein-Westfalen vor der Herausforderung, eine geeignete Nachfolge für die Unternehmensspitze zu finden. Allein im Bezirk der IHK Aachen werden innerhalb der nächsten zehn Jahre rund 5.200 wirtschaftlich attraktive Unternehmen mit rund 61.500 Arbeitsplätzen zur Übergabe bereitstehen.

Unternehemensnachfolge
Ein älteres und ein jüngeres Paar, alle in Business-Kleidung, stehen auf der Treppe eines Firmengebäudes. © BGStock72 – stock.adobe.com

In der Wirtschaftskrise wächst der Druck auf den Standort Nordrhein-Westfalen: Die Zahl der übergabereifen Unternehmen steigt um 40.000 – gleichzeitig wird es immer schwieriger, eine geeignete Nachfolge zu finden. Wie eine aktuelle Umfrage von IHK NRW zeigt, haben 80 Prozent der Unternehmen Schwierigkeiten, eine externe Nachfolge zu finden.

Unternehmensnachfolge
Jemand übergibt einen Schlüssel © fotodesign-jegg.de - stock.adobe.com

Um eine selbständige Existenz zu gründen, muss nicht immer ein völlig neues Unternehmen errichtet werden. Auch durch den Erwerb eines bestehenden Betriebs oder eine tätige Beteiligung ist dies möglich.

Unternehmensnachfolge
© www.iStock.com

Warten Sie nicht mit der Übergabe Ihres Betriebes, bis es zu spät ist, sondern kümmern Sie sich frühzeitig um eine geregelte Nachfolge! Die IHK berät ausführlich rund um die Unternehmensnachfolge.

Nachfolge
Business_Zahlen_Statistik_Auswertungen © WWD-ak, Images4u.de,

Viele Nachfolgen scheitern, weil Verkäufer und Käufer unterschiedliche Vorstellungen über den Kaufpreis haben. Mit dem wissenschaftlich orientierten KMU-Rechner sollen kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) deshalb Unterstützung bei der Wertermittlung ihres Betriebs erhalten.

Nachfolge
Zwei Unternehmer in einer Produktionshalle, daneben der Slogan: Nachfolge regeln - weil Ihre Mitarbeiter Sicherheit brauchen. © pathfinder Studios

Um den Nachfolgeprozess optimal steuern zu können, offeriert die IHK Aachen mit dem Nachfolger-Club sowie dem IHK-Nachfolgepool NRW interessante Angebote für Seniorchefs abgebender Unternehmen.