Nachfolge ist weiblich

Die Regelung der Unternehmensnachfolge ist oftmals eine der schwierigsten Aufgabenstellungen im Unternehmerleben. Dabei sind Frauen als Unternehmensnachfolgerinnen nach wie vor oft unterrepräsentiert -obwohl sich dies in den letzten Jahren deutlich gesteigert hat. Immer mehr Frauen sehen die Übernahme eines Unternehmens als Chance für ihre eigene Karriere. Dies stellt Unternehmen und Frauen jedoch auch vor besondere Herausforderungen. So zum Beispiel die Vereinbarkeit von Familie und Beruf oder auch die Führung eines Unternehmens. Die IHK Rhein-Neckar möchte unter dem Motto „Nachfolge ist weiblich!“ in Kooperation mit der bundesweiten Gründerinnenagentur (bga) zur Unternehmensnachfolge durch Frauen ermutigen, das Thema bekannter machen und darüber informieren.

Die Veranstaltung richtet sich vor allem an

• gut qualifizierte Frauen. Der Aktionstag möchte ihnen die Betriebsübernahme als interessante Option einer selbständigen Erwerbstätigkeit aufzeigen.
• Inhaber/innengeführte Unternehmen. Unternehmerinnen und Unternehmer sollen für die Potenziale von Frauen und Mitarbeiterinnen im Hinblick auf den unternehmerischen Generationswechsel sensibilisiert werden.

Telefonhotline und Sprechtag
„ Unternehmensnachfolge durch Frauen“ am 14. Juli 2026 von 9:00 Uhr bis 16:00 Uhr.
Beratung unter : 06221/9017-678 oder vereinbaren sie gerne einen persönlichen Termin unter constanze.draeger-maier@rhein-neckar.ihk24.de.
Das Moderatoren-Programm Unternehmensnachfolge wird durch das Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Wohnungsbau Baden-Württemberg aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds unterstützt.