Veranstaltung
Personalleiter-Arbeitskreis bei Amazon
Der Personalleiter-Arbeitskreis CHA/SAD traf sich dieses Mal im Amazon-Logistikstandort in Nittenau, wo aktuelle Themen aus Unternehmenspraxis, Arbeitsmarkt und Qualifizierung im Mittelpunkt des Austausch standen.
Tobias Paroth, Standortleiter und Emir Celik, Schichtleiter des Amazon-Standortes gaben den Teilnehmenden praxisnahe Einblicke in die operative Arbeit vor Ort - von Zustellleistung und Prozesskennzahlen bis hin zu Digitalisierung und Automatisierung im Zusammenspiel von Mensch und Maschine.
Karen Fischer, Referentin Fachkräftesicherung der IHK Regensburg für Oberpfalz/Kelheim präsentierte in einem Impulsvortrag aktuelle regionale Arbeitsmarkttrends. Deutlich wurde dabei insbesondere die zunehmende strukturelle Lücke zwischen der Nachfrage der Unternehmen und dem verfügbaren Arbeitskräfteangebot. Niedrige Arbeitslosenquoten, demografische Entwicklungen sowie steigende Fachkräfteengpässe in zentralen Branchen wie Handel, Bau, Metall und Gesundheitswesen stellen Unternehmen zunehmend vor Herausforderungen. Auch die Bedeutung ausländischer Fachkräfte als Stabilitätsfaktor für den regionalen Arbeitsmarkt wurde hervorgehoben.
Prof. Tim Weber vom Technologie Campus Cham ergänzte das Programm mit praxisnahen Einblicken zum Modulestudium. Er zeigte auf, wie sich berufsbegleitende Qualifizierung flexibel gestalten lässt und welche Chancen sich daraus für Unternehmen und Beschäftigte ergeben.
Abschließend wurden in der Runde zwei aktuelle Themen vertieft diskutiert: die Umsetzung der europäischen Entgelttransparenzrichtlinie sowie die aktuelle wirtschaftliche Lage in den Unternehmen. Der offene Austausch bot den Teilnehmenden eine wertvolle Plattform, um Entwicklungen einzuordnen, Erfahrungen zu teilen und gemeinsame Handlungsansätze zu diskutieren.