Young Professionals IV - Teamentwicklung
Die Themenreihe Young Professionals richtet sich an Nachwuchsführungskräfte, die in naher Zukunft erste Führungsaufgaben übernehmen sollen oder seit kurzem in einer Führungsfunktion tätig sind. Jedes Seminar kann einzeln besucht werden, wobei wir die Teilnahme an der kompletten Themenreihe für eine vollumfängliche Vorbereitung auf den Führungsalltag empfehlen.
Die Übernahme von Führungsverantwortung stellt Sie vor einen herausfordernden Perspektivenwechsel. Ihr Zuständigkeitsbereich wächst und Sie erhalten Personalverantwortung. Mit dieser Workshopreihe bereiten wir Sie sukzessive auf Ihre neue Aufgabe vor.
Veranstaltungsdetails
Ob Teamleiter, Gruppenleiter, Abteilungsleiter, Projektleiter - Menschen in leitenden Positionen haben eine Sonderrolle und füllen in ihrer Position meist mehrere Funktionen aus. Sie stehen im Fokus - menschlich, fachlich und in ihrer Funktion als Führungskraft.
Weitere Schwerpunkte in diesem Seminar sind:
Führen im Gesamtbild: Systemdynamiken im Organigramm und Gruppendynamik im Team
Erfolgsfaktor Team: ergebnisorientierte Teamziele Funktionsbeschreibungen und -besetzungen
Umgang mit Störungen: Konfliktanalyse, Troubleshooting, Teammoderation, Umgang mit schwierigen Teammitgliedern
Wichtige Erfolgspotenziale im Team freisetzen: Motivation, Kommunikation, Kreativität, Know-How Sicherung- und Verwaltung, Selbstwert
Teamsynergie: Erfolgreiches Zusammenspiel von Rollen und Funktionen
Teamprojekte und Teamcommitment: Von positiven und negativen Stakeholdern
Weitere Schwerpunkte in diesem Seminar sind:
Führen im Gesamtbild: Systemdynamiken im Organigramm und Gruppendynamik im Team
Erfolgsfaktor Team: ergebnisorientierte Teamziele Funktionsbeschreibungen und -besetzungen
Umgang mit Störungen: Konfliktanalyse, Troubleshooting, Teammoderation, Umgang mit schwierigen Teammitgliedern
Wichtige Erfolgspotenziale im Team freisetzen: Motivation, Kommunikation, Kreativität, Know-How Sicherung- und Verwaltung, Selbstwert
Teamsynergie: Erfolgreiches Zusammenspiel von Rollen und Funktionen
Teamprojekte und Teamcommitment: Von positiven und negativen Stakeholdern