IT- Systemadministrator mit Perspektive zur IT-Teamleitung (m/w/d)

Diese Herausforderungen warten auf Sie:

• Die Verantwortung für unsere interne IT-Infrastruktur, darunter Windows-Server, Windows-Clients, Netzwerke, Peripherie und VMware.
• Sicherstellung eines kundenorientierten und effizienten IT-Supports.
• Verwaltung von Benutzerdaten und -rechten im Microsoft Active Directory sowie die Arbeit mit Technologien wie Exchange, Azure, Entra ID und VMware.
• Betreuung und Optimierung der VOIP-Telefonie.
• Die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer IT-Systemlandschaft durch Schwachstellenanalyse, Fehlerbehebung und Digitalisierung.
• Planung, Organisation und Umsetzung technischer Projekte – standortübergreifend und in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern.
• Beschaffung, Installation, Konfiguration und Wartung von Hardware sowie deren umweltgerechte Entsorgung.
• Sicherstellung der IT-Compliance und die Einhaltung von Sicherheitsstandards zur Gewährleistung eines störungsfreien Betriebs.
• Koordination und Steuerung von IT-Projekten über alle Projektphasen hinweg.
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Notfallplänen.

Das bringen Sie mit:

• Qualifikation: Ein abgeschlossenes IT-Studium, eine Ausbildung mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
• Fachliches Know-how: Fundierte Kenntnisse im strategischen und operativen IT-Management, Netzwerktechnologien, IT-Sicherheitsmaßnahmen und Projektmanagement.
• Technologische Expertise: Idealerweise Erfahrung mit Microsoft-Technologien wie Active Directory, Exchange, Azure und Entra ID sowie VMware.
• Innovationsfreude: Interesse an digitalen Lösungen und eine schnelle Auffassungsgabe für neue Themen und Herausforderungen.
• Arbeitsweise: Selbstständiges, strukturiertes und methodisches Vorgehen – insbesondere bei der Planung, Umsetzung und Dokumentation von Veränderungsprozessen.
• Soft Skills: Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz.
• Persönlichkeit: Verantwortungsbewusstsein, Gestaltungsfreude und Offenheit für Innovationen – gepaart mit der Fähigkeit, andere zu begeistern.
• Hands-on-Mentalität: Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und zur Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten.
• Führungsambitionen: Zielorientierung und persönlicher Weiterentwicklungswille, mit dem Potenzial für die perspektivische Übernahme der Leitung unseres IT-Teams.

Wir bieten Ihnen:

• Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit Raum für neue Ideen
• Eigenständiges, verantwortliches Arbeiten und kurze Entscheidungswege
• Adäquate Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitregelung
• 30 Tage Urlaub
• Zahlreiche Mitarbeiterangebote und Zusatzleistungen
• Möglichkeit des Mobilen Arbeitens
• Gute Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten