Für Ausbildungsbetriebe ist die Einstiegsqualifizierung ein Instrument, um auch schwächere Bewerberinnen und Bewerber in die Ausbildung zu bringen. Zum März und Juni 2024 wurde die Altersbegrenzung gestrichen, der förderfähige Personenkreis erweitert und die Mindestdauer des Praktikums von sechs auf vier Monate reduziert.