Fachkräfte sichern
Die nachhaltige Sicherung des Fachkräftebedarfs gehört zu den größten Herausforderungen der Arbeitgeber im IHK Bezirk Dresden. Je nachdem, wie gut die damit verbundenen Aufgaben gelöst werden, wird sich dies in der ökonomischen Entwicklung unserer Region niederschlagen. Für Unternehmenslenker und Entscheider bedeutet das insbesondere, sich neuen strategischen Herangehensweisen bei der Personalfindung, -bindung und -entwicklung gegenüber offen zu zeigen.
Internationale Fachkräftegewinnung
Das Projekt "Hand in Hand for International Talents" findet qualifizierte Fachkräfte: Sie suchen Fachkräfte in IHK-Berufen? Wir helfen Ihnen, sie in Drittstaaten zu finden und für Ihr Unternehmen zu gewinnen.
- Hand in Hand for International Talents (Nr. 6119380)
Beschäftigung von Geflüchteten und Personen mit Migrationshintergrund
weitere Informationsquellen zur Beschäftigung von Geflüchteten und Personen mit Migrationshintergrund
gesetzliche Grundlagen
- Das Chancenaufenthaltsrecht (Link: https://www.bgbl.de/xaver/bgbl/start.xav?startbk=Bundesanzeiger_BGBl&jumpTo=bgbl122s2847.pdf#__bgbl__%2F%2F*%5B%40attr_id%3D%27bgbl122s2847.pdf%27%5D__1687950551157)
- Asylbewerberleistungsgesetz (Link: http://www.gesetze-im-internet.de/asylblg/)
- Gesetz über den Aufenthalt, die Erwerbstätigkeit und die Integration von Ausländern im Bundesgebiet1) (Aufenthaltsgesetz - AufenthG) (Link: https://www.gesetze-im-internet.de/aufenthg_2004/BJNR195010004.html)
Links
- Informationsportal Asyl in Sachsen (Link: https://www.asylinfo.sachsen.de/)
- Erfahrungsaustausch und Information im Netzwerk 'Unternehmen integrieren Flüchtlinge' (Link: https://www.unternehmen-integrieren-fluechtlinge.de/)
- Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA) (Link: https://www.kofa.de/mitarbeiter-finden/zielgruppen/beschaeftige-aus-dem-ausland/)
Kontakt
Regina Lindig
Referentin Arbeitsmarktpolitik
Referat Standortpolitik
Lars Fiehler
Geschäftsführer Standortpoltik und Kommunikation, Pressesprecher
Geschäftsbereich Standortpolitik und Kommunikation